供應(yīng)鏈倉(cāng)儲(chǔ)管理實(shí)戰(zhàn):可復(fù)制的40個(gè)策略與方法
定 價(jià):88 元
- 作者:史鵬飛 著
- 出版時(shí)間:2024/10/1
- ISBN:9787122460561
- 出 版 社:化學(xué)工業(yè)出版社
- 中圖法分類:F253
- 頁(yè)碼:254
- 紙張:
- 版次:01
- 開(kāi)本:16開(kāi)
《供應(yīng)鏈倉(cāng)儲(chǔ)管理實(shí)戰(zhàn):可復(fù)制的40個(gè)策略與方法》是一本全面、系統(tǒng)的倉(cāng)儲(chǔ)管理實(shí)戰(zhàn)指南,旨在幫助讀者掌握倉(cāng)儲(chǔ)管理的核心知識(shí)和技能,提升倉(cāng)儲(chǔ)效率并有效控制倉(cāng)儲(chǔ)成本。全書(shū)分為倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃、倉(cāng)內(nèi)流程管理、倉(cāng)內(nèi)基本管理、倉(cāng)內(nèi)成本管控、上下游協(xié)同管理、管理制度與考核制度及倉(cāng)內(nèi)組織建設(shè)七個(gè)方面共40個(gè)策略與方法,深入淺出地闡述了倉(cāng)儲(chǔ)管理的相關(guān)知識(shí),為倉(cāng)儲(chǔ)管理人員提供了一套完整的管理框架和實(shí)戰(zhàn)策略,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)倉(cāng)儲(chǔ)管理的升級(jí)和優(yōu)化。
本書(shū)不僅適合倉(cāng)儲(chǔ)管理人員閱讀,也可作為物流、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)的學(xué)習(xí)參考資料。
史鵬飛
公眾號(hào)五六實(shí)踐者主理人,先后就職于中煤能源、京東和中交興路等知名企業(yè),擔(dān)任供應(yīng)鏈及物流主管等相關(guān)職位。深耕供應(yīng)鏈及物流領(lǐng)域多年,目前已發(fā)表文章近百篇,累計(jì)文字超過(guò)50萬(wàn)字;具備多年一線倉(cāng)儲(chǔ)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠從實(shí)踐出發(fā),結(jié)合管理理論總結(jié)出倉(cāng)儲(chǔ)管理中不同環(huán)節(jié)可復(fù)用的方法論,幫助供應(yīng)鏈和物流行業(yè)從業(yè)者解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。
筆記一 倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃 001
一、倉(cāng)庫(kù)選址:怎樣選一個(gè)好倉(cāng)庫(kù) 002
二、倉(cāng)內(nèi)布局規(guī)劃:如何劃分功能區(qū) 012
三、倉(cāng)內(nèi)設(shè)備配置規(guī)劃:如何合理地配置設(shè)備 017
四、庫(kù)位規(guī)劃:如何配置庫(kù)位 024
筆記二 倉(cāng)內(nèi)流程管理 031
五、收貨流程:如何放心地收貨 032
六、分揀單打印流程:信息究竟有多重要 039
七、分揀及打包流程:倉(cāng)庫(kù)里的重頭戲 045
八、出庫(kù)交接流程:貨在倉(cāng)中的最后一站 053
九、訂單攔截及訂單取消流程:訂單下錯(cuò)了怎么辦? 056
十、逆向退貨流程:不想要了怎么辦? 062
十一、倉(cāng)內(nèi)盤點(diǎn)流程:倉(cāng)里庫(kù)存知多少 067
筆記三 倉(cāng)內(nèi)基本管理 077
十二、6S管理:怎樣讓倉(cāng)庫(kù)更整潔 078
十三、客戶需求檔案管理:客戶的要求是什么 083
十四、設(shè)備及物料管理:物資應(yīng)該怎么用? 090
十五、包裝管理規(guī)范:貨物要怎么包 099
十六、貨物碼放規(guī)范:如何碼放最安全 106
十七、裝卸及搬運(yùn)管理制度:倉(cāng)內(nèi)的貨物空間位移 114
十八、峰值期生產(chǎn)管理:怎樣保障大促 120
十九、倉(cāng)儲(chǔ)管理中的會(huì)議制度:怎樣把會(huì)開(kāi)明白 129
筆記四 倉(cāng)內(nèi)成本管控 137
二十、倉(cāng)內(nèi)人力成本管控:精打細(xì)算地用人 138
二十一、倉(cāng)內(nèi)物料使用管控:精打細(xì)算地用料 143
二十二、倉(cāng)內(nèi)節(jié)能管理:精打細(xì)算地用電 149
二十三、倉(cāng)內(nèi)場(chǎng)地使用的管理:精打細(xì)算地用場(chǎng)地 155
二十四、倉(cāng)內(nèi)商品報(bào)損管控:不隨便放棄 161
筆記五 上下游協(xié)同管理 169
二十五、全鏈協(xié)同的第一關(guān)鍵點(diǎn):信息化建設(shè) 170
二十六、關(guān)鍵信息協(xié)同:庫(kù)存、周轉(zhuǎn)率、動(dòng)銷數(shù)據(jù)的同步 176
二十七、流程協(xié)同機(jī)制:實(shí)現(xiàn)全鏈目標(biāo) 182
二十八、座談會(huì)機(jī)制:協(xié)同部門的意見(jiàn)交互機(jī)制 187
二十九、異常訂單協(xié)同機(jī)制:降低異常損失 192
筆記六 管理制度與考核制度 199
三十、基本管理制度:倉(cāng)儲(chǔ)管理的基本法 200
三十一、績(jī)效考核制度:激發(fā)員工的原動(dòng)力 206
三十二、獎(jiǎng)懲制度:物質(zhì)和文化的推動(dòng)力 211
三十三、安全生產(chǎn)制度:倉(cāng)內(nèi)風(fēng)險(xiǎn)管控體系的建立 216
筆記七 倉(cāng)內(nèi)組織建設(shè) 223
三十四、組織架構(gòu)規(guī)劃:倉(cāng)內(nèi)組織建設(shè)的骨架 224
三十五、崗位配置規(guī)劃:倉(cāng)內(nèi)的力量來(lái)源 228
三十六、崗位手冊(cè)編制:工作紅寶書(shū) 233
三十七、組織文化建設(shè):倉(cāng)內(nèi)組織的軟實(shí)力 238
三十八、新員工培訓(xùn):新生力量的成長(zhǎng)之路 242
三十九、員工成長(zhǎng)培訓(xùn):倉(cāng)內(nèi)力量的成長(zhǎng)之路 245
四十、員工晉升通道:倉(cāng)庫(kù)員工的職業(yè)發(fā)展之路 250
結(jié)語(yǔ) 254