關(guān)于我們
書單推薦
新書推薦

人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)

人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)

定  價(jià):69.8 元

        

  • 作者:任康磊
  • 出版時(shí)間:2021/4/1
  • ISBN:9787115554239
  • 出 版 社:人民郵電出版社
  • 中圖法分類:F272.92 
  • 頁碼:247
  • 紙張:
  • 版次:01
  • 開本:小16開
9
7
5
8
5
7
4
1
2
1
3
5
9
面對(duì)人員流動(dòng),企業(yè)的策略是標(biāo)準(zhǔn)化地培養(yǎng)人才,做好人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)!度瞬盘蓐(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)》詳細(xì)介紹了人力資源管理實(shí)戰(zhàn)中人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)的工具與方法,并將其可視化、流程化、步驟化、模板化。此外,還通過實(shí)戰(zhàn)案例呈現(xiàn)方法論的應(yīng)用過程,讓讀者能夠輕松上手,快速掌握。 《人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)》共9章,包括人才梯隊(duì)建設(shè)基本認(rèn)識(shí)、人才質(zhì)量盤點(diǎn)、人才數(shù)量盤點(diǎn)、接班人甄選與培養(yǎng)、導(dǎo)師制設(shè)計(jì)與實(shí)施、接班人考核與評(píng)價(jià)、接班人發(fā)展與保留、新員工培養(yǎng)與輪崗、年度培訓(xùn)計(jì)劃設(shè)計(jì)。 《人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)》案例豐富,模板齊全,實(shí)操性強(qiáng),通俗易懂,適合人力資源管理各級(jí)從業(yè)人員、企業(yè)各級(jí)管理者、各高校人力資源管理專業(yè)的學(xué)生、備考人力資源管理師及其他人力資源管理專業(yè)相關(guān)證書的學(xué)員,以及其他對(duì)人力資源管理工作感興趣的人員閱讀與學(xué)習(xí)。
 你還可能感興趣
 我要評(píng)論
您的姓名   驗(yàn)證碼: 圖片看不清?點(diǎn)擊重新得到驗(yàn)證碼
留言內(nèi)容