本書追求理論的系統(tǒng)性與深入性，注重理論與實踐的融合，先進性和實用性并行，力求可讀性，理論部分在繼承經(jīng)典人力資源管理理論的基礎(chǔ)上，順應(yīng)人力資源管理的新發(fā)展，盡可能融入了現(xiàn)代人力資源管理的新理論和新方法；實務(wù)部分以“操作性”為著力點，致力于增強讀者的人力資源管理實踐能力提升與訓(xùn)練。以通俗易懂的方式闡述了完整的企業(yè)人力資源管理的基本概念和技術(shù)方法。