第一章

伴隨著工會(huì)干部們年復(fù)一年訪貧問苦的足跡, “送溫暖” 這個(gè)溫馨的詞匯, 早已融入億萬職工的生活。然而, 當(dāng)我們將追溯的目光投向這個(gè)體現(xiàn)社會(huì)溫度的活動(dòng)時(shí), 看到的卻是各級(jí)工會(huì)組織的責(zé) 任與擔(dān)當(dāng)、 工會(huì)干部們的熱血與奉獻(xiàn): 從各地工 會(huì)最初源于互助互濟(jì)傳統(tǒng)開展的困難職工救助活 動(dòng), 到 “送溫暖活動(dòng)” 的正式提出, 再到全國(guó)總 工會(huì)在全國(guó)范圍內(nèi)推開, 并拓展到指向經(jīng)常化、 制度化和社會(huì)化的 “送溫暖工程” …… 一路走來, 我們看到了貧困和苦難, 但更感 受到了堅(jiān)強(qiáng)和勇敢; 看到了不公和凄慘, 但更感 受到了豁達(dá)和從容; 看到了艱辛和不易, 但更感 受到了美好和溫情。 這讓我們確信, 送溫暖給這 個(gè)國(guó)家和社會(huì)帶來的意義, 遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越了一個(gè)工會(huì) 工作品牌所負(fù)荷的能量。

送溫暖活動(dòng)漸成燎原之勢(shì)

1992 年 1 月 7 日, 北京, 中華全國(guó)總工會(huì)機(jī) 關(guān)大樓, 中華全國(guó)總工會(huì)黨組、 書記處的領(lǐng)導(dǎo) 們, 正兵分八路, 開啟一項(xiàng)從未在全國(guó)范圍內(nèi)開 展過的活動(dòng)——— “進(jìn)萬家門、 知萬家情、 解萬家 難、 暖萬家心” 工會(huì)送溫暖活動(dòng)。 在隨后的日子里, 慰問團(tuán)共赴全國(guó) 18 個(gè)省、 自治區(qū)、 直轄市, 對(duì)受災(zāi)地區(qū)和 “雙�！薄� 虧損 企業(yè)的困難職工、 離退休職工進(jìn)行了走訪慰問。 如果時(shí)光能夠定格, 恐怕當(dāng)時(shí)親自率團(tuán)的全國(guó)總 工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)們也沒有料到, 這一當(dāng)年走訪慰問了 168 個(gè)企事業(yè)單位和 540 戶各類職工家庭的活動(dòng), 最終竟然成就了中國(guó)工會(huì)工作的一大品牌——— “送溫暖工程”。 然而, 這樣一項(xiàng)載入中國(guó)工運(yùn)史冊(cè)的活動(dòng), 卻源于各地工會(huì)發(fā)揚(yáng)職工互助互濟(jì)、 開展生活困難補(bǔ)助傳統(tǒng)播下的星星之火!