管理思想史（第3版）（21世紀(jì)工商管理系列教材）
定 價(jià)：42 元
叢書(shū)名：21世紀(jì)工商管理系列教材
- 作者：方振邦 劉琪
- 出版時(shí)間：2019/10/1
- ISBN：9787300274089
- 出 版 社：中國(guó)人民大學(xué)出版社
- 中圖法分類(lèi)：C93-091
- 頁(yè)碼：304
- 紙張：
- 版次：3
- 開(kāi)本：16
本書(shū)以具體年代與具體學(xué)派為維度，系統(tǒng)梳理百年來(lái)管理思想發(fā)展歷程，清晰勾勒管理思想發(fā)展脈絡(luò)，精選并濃縮管理思想精華，著重闡釋各種經(jīng)典管理思想流派的產(chǎn)生、發(fā)展、來(lái)龍去脈及其相互關(guān)聯(lián)，尤為關(guān)注20世紀(jì)90年代以來(lái)出現(xiàn)且至今仍風(fēng)靡世界的管理思想，能夠幫助讀者在較短的時(shí)間內(nèi)理清管理思想脈絡(luò)，掌握管理思想精髓，透析管理思想前沿，夯實(shí)管理理論功底，提升管理能力素質(zhì)。
本書(shū)第3版新增了管理思想百年脈絡(luò)圖，增加了不成熟-成熟理論、組織防衛(wèi)與雙環(huán)學(xué)習(xí)理論、交易型領(lǐng)導(dǎo)和變革型領(lǐng)導(dǎo)理論等，內(nèi)容更加精準(zhǔn)、豐富，表述更加簡(jiǎn)明、通俗易懂，可讀性與適用性更強(qiáng)。
方振邦 中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，公共組織績(jī)效管理研究中心主任，中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)人才測(cè)評(píng)研究分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，兼任中共中央組織部、國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家開(kāi)發(fā)投資集團(tuán)公司專(zhuān)家。主要研究領(lǐng)域?yàn)楣膊块T(mén)人力資源管理、戰(zhàn)略性績(jī)效管理、領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)、管理思想百年脈絡(luò)等。出版《戰(zhàn)略性人力資源管理》《戰(zhàn)略性績(jī)效管理》《管理百年》《國(guó)外人才能力標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)》《公共部門(mén)人力資源管理》等著作30余部。發(fā)表《干部競(jìng)爭(zhēng)性選拔：發(fā)展歷程、存在問(wèn)題及解決對(duì)策》《政府績(jī)效管理創(chuàng)新：平衡計(jì)分卡中國(guó)化模式的構(gòu)建》《構(gòu)建促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)考核體系》等學(xué)術(shù)論文近100篇。主持中共中央組織部《考試測(cè)評(píng)與干部選拔工作改革研究》等課題40余項(xiàng)。
劉 琪 中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院公共組織與人力資源專(zhuān)業(yè)博士生，在中國(guó)人民大學(xué)發(fā)展規(guī)劃處工作。主要研究領(lǐng)域?yàn)楣膊块T(mén)人力資源管理、績(jī)效管理、高等教育管理、高等教育政策。
第一章緒論
第一節(jié)管理思想史概述
第二節(jié)早期管理思想
第三節(jié)管理思想百年發(fā)展與未來(lái)趨勢(shì)
小結(jié)/
思考題/
第二章19世紀(jì)末20世紀(jì)初管理思想
第一節(jié)古典管理理論
第二節(jié)行為科學(xué)萌芽
小結(jié)/
思考題/
第三章20世紀(jì)30—40年代管理思想
第一節(jié)人際關(guān)系學(xué)派的誕生與主要觀點(diǎn)
第二節(jié)社會(huì)協(xié)作系統(tǒng)學(xué)派
第三節(jié)其他管理思想及發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
第四章20世紀(jì)50年代管理思想
第一節(jié)行為科學(xué)理論盛行
第二節(jié)經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
第三節(jié)決策理論學(xué)派
第四節(jié)其他管理思想及發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
第五章20世紀(jì)60年代管理思想
第一節(jié)戰(zhàn)略管理學(xué)派
第二節(jié)營(yíng)銷(xiāo)管理學(xué)派
第三節(jié)權(quán)變理論學(xué)派
第四節(jié)系統(tǒng)管理學(xué)派
第五節(jié)管理科學(xué)學(xué)派
第六節(jié)組織理論發(fā)展
第七節(jié)行為科學(xué)發(fā)展
第八節(jié)其他管理思想及發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
第六章20世紀(jì)70年代管理思想
第一節(jié)經(jīng)理角色學(xué)派
第二節(jié)組織理論發(fā)展
第三節(jié)行為科學(xué)發(fā)展
第四節(jié)戰(zhàn)略管理學(xué)派發(fā)展
第五節(jié)其他管理思想及發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
第七章20世紀(jì)80年代管理思想
第一節(jié)組織文化學(xué)派
第二節(jié)品質(zhì)管理理論
第三節(jié)未來(lái)學(xué)派
第四節(jié)跨國(guó)企業(yè)研究
第五節(jié)組織理論發(fā)展
第六節(jié)戰(zhàn)略管理學(xué)派發(fā)展
第七節(jié)其他管理思想及發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
第八章20世紀(jì)90年代以來(lái)管理思想
第一節(jié)知識(shí)管理理論
第二節(jié)創(chuàng)新理論
第三節(jié)跨國(guó)企業(yè)與跨文化研究發(fā)展
第四節(jié)組織理論發(fā)展
第五節(jié)營(yíng)銷(xiāo)管理學(xué)派發(fā)展
第六節(jié)流程再造學(xué)派
第七節(jié)戰(zhàn)略管理學(xué)派發(fā)展
小結(jié)/
思考題/
參考文獻(xiàn)
附錄管理思想百年脈絡(luò)圖
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