定 價:29.5 元
叢書名:職業(yè)教育教師專業(yè)發(fā)展叢書
- 作者:王屹 著
- 出版時間:2010/7/1
- ISBN:9787303111633
- 出 版 社:北京師范大學(xué)出版社
- 中圖法分類:G71
- 頁碼:264
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16開
《職業(yè)教育研究方法》一書,借鑒普通教育研究方法,結(jié)合職業(yè)教育研究的特殊性,按照研究者完成課題可能涉及的主要研究方法,逐層展開研究思路。全書從職業(yè)教育研究選題與設(shè)計人手,對職業(yè)教育觀察法、文獻(xiàn)法,調(diào)查研究、實驗研究、行動研究、敘事研究方法進(jìn)行深入探討,并從定量分析、研究成果表述與評價方面為讀者提供了提煉研究成果的思路與方法。同時,本書每一章都附有相關(guān)案例剖析,設(shè)身處地為讀者活學(xué)活用本書的研究方法提供了藍(lán)本。
進(jìn)入新世紀(jì)以來,國家把大力發(fā)展職業(yè)教育作為經(jīng)濟(jì)社會的重要基礎(chǔ)和教育工作的戰(zhàn)略重點,職業(yè)教育的快速發(fā)展推動了我國由人口大國向人力資源大國轉(zhuǎn)變的歷史進(jìn)程。我國職業(yè)教育已經(jīng)發(fā)生了重大的變化,也實現(xiàn)了歷史性的突破。隨著《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的制定與實施,深化職業(yè)教育改革創(chuàng)新、加快提高職業(yè)教育人才培養(yǎng)質(zhì)量、實現(xiàn)職業(yè)教育教學(xué)水平全面提高的歷史重任,擺到廣大職業(yè)教育工作者面前。
面對職業(yè)教育發(fā)展的新機(jī)遇、新挑戰(zhàn),努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化教師隊伍,為職業(yè)教育改革與發(fā)展提供強有力的人力資源支持尤為關(guān)鍵。我國一直重視教師隊伍建設(shè),2006年教育部、財政部印發(fā)了《關(guān)于實施中等職業(yè)學(xué)校教師素質(zhì)提高計劃的意見》,2007年教育部在《關(guān)于“十一五”期間加強中等職業(yè)學(xué)校教師隊伍建設(shè)的意見》中明確提出了中等職業(yè)學(xué)校教師隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和任務(wù),隨后實施了專業(yè)骨干教師國家級培訓(xùn)、專業(yè)骨干教師省級培訓(xùn),開發(fā)重點專業(yè)師資培養(yǎng)培訓(xùn)方案、課程和教材以及中等職業(yè)學(xué)校緊缺專業(yè)特聘兼職教師資助計劃等一系列項目,對職業(yè)教育師資隊伍建設(shè)起到了巨大的促進(jìn)作用。
與全國一樣,廣西的職業(yè)教育師資隊伍建設(shè),在嚴(yán)格教師資質(zhì)、提升教師素質(zhì)、提高教師業(yè)務(wù)水平、完善培養(yǎng)培訓(xùn)體系等方面進(jìn)行了積極的探索。在此基礎(chǔ)上,我們組織編寫了《職業(yè)教育教師專業(yè)發(fā)展叢書》。這套叢書從職業(yè)科學(xué)角度來詮釋職業(yè)教育管理、職業(yè)教育學(xué)、職業(yè)教育課程與教學(xué)論、職業(yè)教育研究方法和職業(yè)教育心理學(xué)的基本理論,在職業(yè)教育學(xué)科建設(shè)方面進(jìn)行了有益探索。全套叢書從不同側(cè)面展示了職業(yè)教育學(xué)科的概貌且各具特色。
第一章 職業(yè)教育研究概述
第一節(jié) 職業(yè)教育研究的意義
第二節(jié) 職業(yè)教育研究的類型與基本過程
第三節(jié) 職業(yè)教育研究的基本原則
第二章 職業(yè)教育研究的選題與設(shè)計
第一節(jié) 研究課題的來源與選題
第二節(jié) 研究課題的設(shè)計論證
第三節(jié) 制定課題研究方案
第四節(jié) 分析研究變量
第五節(jié) 研究課題的實施過程
第六節(jié) 填寫課題申報書實例
第三章 職業(yè)教育觀察研究法
第一節(jié) 職業(yè)教育觀察研究的特殊性
第二節(jié) 職業(yè)教育觀察研究的類型與方法
第三節(jié) 職業(yè)教育觀察研究的途徑與過程
第四節(jié) 職業(yè)教育觀察研究案例
第四章 職業(yè)教育文獻(xiàn)研究法
第一節(jié) 文獻(xiàn)法概述
第二節(jié) 文獻(xiàn)資料的收集與分類
第三節(jié) 文獻(xiàn)檢索的過程、路徑與方法
第四節(jié) 職業(yè)教育研究文獻(xiàn)的檢索與加工策略
第五節(jié) 職業(yè)教育文獻(xiàn)研究案例
第五章 職業(yè)教育調(diào)查研究法
第一節(jié) 調(diào)查研究概述
第二節(jié) 問卷調(diào)查
第三節(jié) 訪談?wù){(diào)查
第四節(jié) 問卷調(diào)查研究案例
第六章 職業(yè)教育實驗研究法
第一節(jié) 職業(yè)教育實驗研究的特殊性
第二節(jié) 職業(yè)教育實驗研究的分類設(shè)計
第三節(jié) 職業(yè)教育實驗研究的操作
第四節(jié) 職業(yè)教育實驗研究案例
第七章 職業(yè)教育行動研究法
第一節(jié) 職業(yè)教育行動研究法的概述
第二節(jié) 職業(yè)教育行動研究的類型
第三節(jié) 職業(yè)教育行動研究的特點
第四節(jié) 職業(yè)教育行動研究實施步驟
第五節(jié) 職業(yè)教育行動研究案例
第八章 職業(yè)教育敘事研究法
第一節(jié) 職業(yè)教育敘事概述
第二節(jié) 職業(yè)教育敘事研究的過程
第三節(jié) 職業(yè)教育教師如何做敘事研究
第四節(jié) 職業(yè)教育敘事研究案例
第九章 職業(yè)教育研究的定量分析法
第一節(jié) 定量分析的概述
第二節(jié) 定量分析的過程和步驟
第三節(jié) 一個具體的定量分析案例
第十章 職業(yè)教育研究成果的表述與評價
第一節(jié) 職業(yè)教育研究成果形式概述
第二節(jié) 職業(yè)教育研究報告的撰寫
第三節(jié) 職業(yè)教育研究論文的撰寫
第四節(jié) 職業(yè)教育研究成果的評價與推廣
第五節(jié) 職業(yè)教育研究成果表述案例
后記
主要參考文獻(xiàn)
。ㄈ┮罁(jù)對資料的分析方式分類
依據(jù)對資料的分析方式,可分為描述性研究、相關(guān)研究和因果研究。
描述性研究指對自然呈現(xiàn)的現(xiàn)象、事實、案例的描述與總結(jié)。它是教育研究方法中最基本的方法,主要確定“是什么”的問題。按描述研究的對象,又可以將其分為以下幾類:第一,現(xiàn)象型描述研究,重在描述教育事件或問題發(fā)生發(fā)展的現(xiàn)象。第二,案例型描述研究,即重在描述教育教學(xué)中的案例。例如,對東盟經(jīng)濟(jì)貿(mào)易區(qū)下廣西中等職業(yè)教育發(fā)展的個案調(diào)查。第三,統(tǒng)計型描述研究,即重在描述現(xiàn)成的數(shù)據(jù)型研究資料,主要采用統(tǒng)計圖表的方式來進(jìn)行。例如,廣西中等職業(yè)學(xué)校教改立項統(tǒng)計表。
相關(guān)研究指對兩個或多個變量或現(xiàn)象之間的相互關(guān)系作出解釋。相關(guān)研究采用各種相關(guān)統(tǒng)計,探討變量之間相互關(guān)聯(lián)和相互變化的程度,在教育研究中應(yīng)用相關(guān)研究相當(dāng)普遍。例如,“職業(yè)教育與區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的相關(guān)性研究”,就是對區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展與職業(yè)教育二者相互關(guān)系,進(jìn)而為職業(yè)教育與區(qū)域經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展提出建議。
因果關(guān)系研究是結(jié)論性研究中的一種,其目的是要獲取有關(guān)起因和結(jié)果之間聯(lián)系的證據(jù)。因果關(guān)系研究的目的包括下述內(nèi)容:了解哪些變量是起因(獨立變量或自變量),哪些變量是結(jié)果(響應(yīng)變量或因變量)。確定起因變量與要預(yù)測的結(jié)果變量間的相互關(guān)系的性質(zhì)。和描述性研究一樣,因果關(guān)系研究也需要有:方案和結(jié)構(gòu)的設(shè)計。描述性研究雖然也可以確定變量間聯(lián)系的緊密程度,但是并不能確定因果關(guān)系。要考察因果關(guān)系必須將有些可能影響結(jié)果的變量控制起來,這樣,起因變量對結(jié)果變量的影響才能測量出來。研究因果關(guān)系的主要方法是實驗法。當(dāng)然還有些高級的統(tǒng)計方法可以用于檢驗因果關(guān)系的模型。例如,對農(nóng)村職業(yè)教育發(fā)展受阻,職業(yè)學(xué)校生源不足的形成原因進(jìn)行考察、分析就屬這類研究,這一般是通過調(diào)查研究來完成。為了檢驗頂崗實習(xí)(自變量)對就業(yè)率(因變量)的影響,可將學(xué)生隨機(jī)地分為兩組,將進(jìn)行頂崗實習(xí)的學(xué)生與沒有頂崗的學(xué)生的就業(yè)率進(jìn)行對比分析。這類研究是通過操縱某一個或幾個因子,以考察隨著因子操縱而產(chǎn)生的變化或結(jié)果。