本書介紹了質(zhì)量、質(zhì)量管理方面的基礎(chǔ)知識,科學(xué)剖析了兩者的本質(zhì),從人類遠(yuǎn)古溯源,對質(zhì)量管理哲學(xué)意識的形成和基本內(nèi)容、作用和構(gòu)成進(jìn)行了詳細(xì)闡述。本書從過去、現(xiàn)在各時(shí)期,對世界各國質(zhì)量管理哲學(xué)進(jìn)行了全方位、多領(lǐng)域、多角度詳細(xì)介紹,并深入分析了其中大量的實(shí)踐案例和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。本書還面向未來,創(chuàng)造一整套新的質(zhì)量管理哲學(xué)基本理論和方
本書介紹了科學(xué)質(zhì)量管理哲學(xué)基本思想及主要內(nèi)容,闡明了質(zhì)量管理哲學(xué)與科學(xué)管理、社會(huì)化大生產(chǎn)等的相互關(guān)系和作用,重點(diǎn)論述了質(zhì)量管理哲學(xué)的主客體關(guān)系、因果論、矛盾論、質(zhì)量互變、否定之否定、認(rèn)識論、方法論、系統(tǒng)論、系統(tǒng)零缺陷、差距原理、實(shí)踐論等12大辯證原理,以及相關(guān)的大量中外典型案例。同時(shí),本書還介紹了非線性合控論三大定律和
本書基于Excel2016版軟件,按照財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)整理與計(jì)算、匯總與分析、圖形呈現(xiàn)等工作步驟,將Excel基本操作工具與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理實(shí)際工作進(jìn)行有效結(jié)合。本書共9章,使學(xué)生在完成財(cái)務(wù)崗位工作的過程中,循序漸進(jìn)地學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)輸入編輯、函數(shù)、統(tǒng)計(jì)圖表等Excel工具,最終完成企業(yè)工資數(shù)據(jù)處理、固定資產(chǎn)管理及計(jì)提折舊核算、應(yīng)收賬款分
《敏捷組織設(shè)計(jì):面向數(shù)字化轉(zhuǎn)型和持續(xù)交付的組織重構(gòu)》從組織角度來探討如何在數(shù)字化轉(zhuǎn)型的場景下實(shí)現(xiàn)真正的持續(xù)交付,描述了如何設(shè)計(jì)一個(gè)敏捷的組織,使其能夠鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)始終聚焦于自主、專精和目標(biāo),交付高質(zhì)量的價(jià)值!睹艚萁M織設(shè)計(jì):面向數(shù)字化轉(zhuǎn)型和持續(xù)交付的組織重構(gòu)》讀者對象包括組織決策者、獨(dú)立軟件開發(fā)商和互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的高管,負(fù)責(zé)I
隨著數(shù)據(jù)被納入第五生產(chǎn)要素,數(shù)據(jù)治理已成為推動(dòng)社會(huì)治理進(jìn)程的重要?jiǎng)恿,也是?shí)現(xiàn)高質(zhì)量數(shù)字化轉(zhuǎn)型的重要基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)部門是企業(yè)的“數(shù)據(jù)中樞”,匯聚企業(yè)從前端業(yè)務(wù)到后端財(cái)務(wù)管理的大量數(shù)據(jù),因此在眾多企業(yè)中,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)成了企業(yè)整體數(shù)據(jù)治理落地實(shí)踐的**“試驗(yàn)基地”。財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)治理指從財(cái)務(wù)視角出發(fā),以資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用
當(dāng)創(chuàng)意都是套路時(shí),就缺乏了靈性,也缺乏了鮮活的內(nèi)容。大學(xué)生通過參與學(xué)院獎(jiǎng)的創(chuàng)意比賽,以欖菊為實(shí)戰(zhàn)命題,找到了創(chuàng)意的方法和路徑。本書以欖菊為例,詮釋了在“95后”“00后”消費(fèi)時(shí)代,品牌如何與年輕人溝通,大學(xué)生如何創(chuàng)意出好的作品。同時(shí),透過這些鮮活的創(chuàng)意,洞察未來新生代力量的品牌觸點(diǎn)。本書是一本反映“95后”“00后”年
《企業(yè)史評論》是中國政法大學(xué)企業(yè)史研究所主編的學(xué)術(shù)集刊,涵蓋企業(yè)史研究范式、企業(yè)發(fā)展和制度變革、管理理念和企業(yè)經(jīng)營、創(chuàng)新和企業(yè)家精神,以及學(xué)術(shù)研究動(dòng)態(tài)等內(nèi)容,反映當(dāng)前國內(nèi)外企業(yè)史研究的最新成果,是企業(yè)史、經(jīng)濟(jì)史研究相關(guān)領(lǐng)域的重要參考書。本書是第4期,內(nèi)容包括“企業(yè)史學(xué)·理論與方法”“企業(yè)發(fā)展·制度變革”“經(jīng)營方略·管理
本書采用用圖解的寫作方法,力求用簡潔的方式把復(fù)雜的戰(zhàn)略學(xué)講清楚,用直白的語言闡述相關(guān)工具,讓戰(zhàn)略學(xué)更易于理解、便于應(yīng)用。本屬于旨在讓無暇與理論對話的初學(xué)者迅速簡歷知識框架,為后續(xù)深度閱讀和系統(tǒng)學(xué)習(xí)提供理論概貌和工具索引。 本書包括六章內(nèi)容,分別為戰(zhàn)略概述、環(huán)境分析、總體戰(zhàn)略、競爭戰(zhàn)略、商業(yè)模式、戰(zhàn)略管理。
以權(quán)威命令而不是價(jià)格機(jī)制分配資源是企業(yè)區(qū)別于市場的標(biāo)志,因而決策權(quán)配置決定了企業(yè)的價(jià)值創(chuàng)造能力,適當(dāng)配置決策權(quán)對企業(yè)而言至關(guān)重要。要提高決策權(quán)配置效率,首先需要了解不同決策權(quán)配置方式的后果。本書主要研究集中決策權(quán)和分散決策權(quán)帶來的經(jīng)濟(jì)后果。以交易成本理論為基礎(chǔ),本書詮釋了集中和分散決策權(quán)的含義,在理論層面回答了兩個(gè)問題
本書是國家十二五重點(diǎn)教材《公司財(cái)務(wù)》的配套教學(xué)輔導(dǎo)用書。本書旨在幫助教師掌握教學(xué)重點(diǎn),幫助學(xué)生復(fù)習(xí)和歸納所學(xué)內(nèi)容。本書除了各章的疑難解答、要點(diǎn)概括以外,配備了題型豐富的自我測試及參考答案,還附有教材習(xí)題答案。為了拓展學(xué)生視野,培養(yǎng)其認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的能力,本指導(dǎo)書還為各章增設(shè)相關(guān)網(wǎng)址和談?wù)擃}。本書豐富了課堂