本書分為管理的核心是什么、人的優(yōu)勢(shì)——企業(yè)的管理之門、經(jīng)理人——優(yōu)勢(shì)的導(dǎo)向者、劣勢(shì)是優(yōu)勢(shì)的前奏、優(yōu)勢(shì)導(dǎo)向的五項(xiàng)法則、發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)、優(yōu)勢(shì)型人才識(shí)別器、構(gòu)建優(yōu)勢(shì)生態(tài)系統(tǒng)等。