陳繼勇主編的《珞珈管理評論(2013年卷第2輯總第13輯)》收錄管理方面的論文共13篇,分別涉及創(chuàng)業(yè)管理、企業(yè)管理、人力資源管理、市場營銷等研究方向。文章多采用理論回顧——收集數(shù)據(jù)——建立模型——得出結(jié)論這樣的邏輯,對現(xiàn)實(shí)熱點(diǎn)問題進(jìn)行探討,得出的結(jié)論具有一定的理論價值和借鑒意義。
一 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理(欄目主持人:夏清華)
知識溢出、大學(xué)創(chuàng)業(yè)及其公共政策
企業(yè)家創(chuàng)新的認(rèn)知行為模式
臺灣地區(qū)金控公司綜效影響因素及實(shí)證研究
二 人力資源管理與市場營銷
師徒雙方的敬業(yè)程度與工作績效之間的動態(tài)關(guān)系
“我是誰”與心理模擬對消費(fèi)者延遲反轉(zhuǎn)的交互作用研究
榜樣式領(lǐng)導(dǎo)研究現(xiàn)狀綜述
三 企業(yè)管理
制造企業(yè)服務(wù)增強(qiáng)的模式及路徑分析
論民營企業(yè)在國家自主創(chuàng)新示范區(qū)中的定位與新發(fā)展模式
多維視角下的企業(yè)環(huán)境行為研究
四 物流與應(yīng)鏈管理
住宅物業(yè)服務(wù)質(zhì)量評價
戰(zhàn)略采購與供應(yīng)鏈績效的關(guān)系——基于供應(yīng)鏈關(guān)系資本視角的實(shí)證研究 一 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理(欄目主持人:夏清華)
知識溢出、大學(xué)創(chuàng)業(yè)及其公共政策
企業(yè)家創(chuàng)新的認(rèn)知行為模式
臺灣地區(qū)金控公司綜效影響因素及實(shí)證研究
二 人力資源管理與市場營銷
師徒雙方的敬業(yè)程度與工作績效之間的動態(tài)關(guān)系
“我是誰”與心理模擬對消費(fèi)者延遲反轉(zhuǎn)的交互作用研究
榜樣式領(lǐng)導(dǎo)研究現(xiàn)狀綜述
三 企業(yè)管理
制造企業(yè)服務(wù)增強(qiáng)的模式及路徑分析
論民營企業(yè)在國家自主創(chuàng)新示范區(qū)中的定位與新發(fā)展模式
多維視角下的企業(yè)環(huán)境行為研究
四 物流與應(yīng)鏈管理
住宅物業(yè)服務(wù)質(zhì)量評價
戰(zhàn)略采購與供應(yīng)鏈績效的關(guān)系——基于供應(yīng)鏈關(guān)系資本視角的實(shí)證研究
五 其他
基于區(qū)位商視角下的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)選擇分析——以吉林省為例
戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目價值評估與風(fēng)險防范研究
中國外匯儲備幣種組合的VaR分析
從壽險發(fā)展的基本面看我國壽險業(yè)發(fā)展
電力建設(shè)工程中合謀行為的博弈分析及監(jiān)督機(jī)制設(shè)計(jì)
大數(shù)據(jù)對統(tǒng)計(jì)學(xué)的挑戰(zhàn)和機(jī)遇