大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)
定 價(jià):28 元
- 作者:曾美英,竇秀明 著
- 出版時(shí)間:2008/7/1
- ISBN:9787811243543
- 出 版 社:北京航空航天大學(xué)出版社
- 中圖法分類(lèi):G647.38
- 頁(yè)碼:266
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開(kāi)本:16開(kāi)
《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)》是按照能力本位、就業(yè)導(dǎo)向等職業(yè)教育新理念。并針對(duì)大學(xué)生律以及發(fā)展需求編寫(xiě)而成。兩位作者都來(lái)自高校心理健康教育和職業(yè)指導(dǎo)工作第一線,不僅具有深厚的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)背景,而且有著豐富的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn).從而使《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)》理論聯(lián)系實(shí)際.融知識(shí)性和操作性為一體,既具有較高的理論價(jià)值,又有較高的實(shí)用價(jià)值。
《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)》共十五章,以“基礎(chǔ)—規(guī)劃—求職—適應(yīng)—?jiǎng)?chuàng)業(yè)”為主線進(jìn)行安排。全書(shū)內(nèi)容齊備,結(jié)構(gòu)合理,邏輯清晰,理念先進(jìn)。體例新穎,融科學(xué)性、實(shí)踐性、知識(shí)性和趣味性于一體。
黨的十七大報(bào)告明確指出要“積極做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作”。國(guó)務(wù)院辦公廳2007年12月下發(fā)的《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)要求》則進(jìn)一步明確了做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要途徑——大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程的教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、方式、管理與評(píng)估手段。本書(shū)正是全面貫徹十七大精神,并全面落實(shí)《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)要求》之作。
《大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)要求》將大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程的教學(xué)目標(biāo)分為三個(gè)層面,即態(tài)度層面、知識(shí)層面和技能層面。期望通過(guò)激發(fā)大學(xué)生職業(yè)生涯發(fā)展的自主意識(shí),樹(shù)立正確的就業(yè)觀,促使大學(xué)生理性地規(guī)劃自身未來(lái)的發(fā)展,并努力在學(xué)習(xí)過(guò)程中自覺(jué)地提高就業(yè)能力和職業(yè)生涯管理能力。
態(tài)度是行為的動(dòng)力。本書(shū)的各章安排都注意了教學(xué)的態(tài)度目標(biāo)。例如“緒論”中“不同思維的兩種人生”的延展知識(shí),就以故事的形式說(shuō)明了自主意識(shí)和思維的價(jià)值;“自我認(rèn)知”中則通過(guò)“自我認(rèn)知對(duì)大學(xué)生擇業(yè)的影響”內(nèi)容,向大學(xué)生指明了自我探索的重要性。同時(shí),在本書(shū)各章安排中,每章均以一句名人名言開(kāi)始,這既起到了提綱挈領(lǐng)的作用,又起到了激勵(lì)和促使大學(xué)生內(nèi)省,合理規(guī)劃自己未來(lái)的作用,從而自覺(jué)地樹(shù)立正確的就業(yè)觀。如“有所作為是生活中的最高境界”,“職業(yè)是天然的醫(yī)生,對(duì)人為幸福來(lái)說(shuō)是本質(zhì)的”,“選擇一個(gè)目標(biāo)并堅(jiān)持下去——這一步路,就將改變一切”,等等。
知識(shí)是行為的基礎(chǔ)。本書(shū)就職業(yè)、職業(yè)生涯發(fā)展、職業(yè)生涯規(guī)劃以及求職、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)等各方面的知識(shí)都做了系統(tǒng)的梳理與介紹,章節(jié)大體上按照“基礎(chǔ)—規(guī)劃—求職—適應(yīng)—?jiǎng)?chuàng)業(yè)”的順序安排。另外,為了進(jìn)一步擴(kuò)展大學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃和輔導(dǎo)知識(shí),在最后又增加了和職業(yè)規(guī)劃與輔導(dǎo)密切相關(guān)的“職業(yè)咨詢(xún)”與“職業(yè)測(cè)評(píng)”內(nèi)容,從而使全書(shū)內(nèi)容齊備,結(jié)構(gòu)合理,邏輯清晰。
能力是行為的條件。本書(shū)極其重視大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)能力的培養(yǎng)。具體地說(shuō),在有關(guān)職業(yè)生涯規(guī)劃的各個(gè)章節(jié),均提供了相關(guān)的職業(yè)規(guī)劃技術(shù),如自我認(rèn)知的櫥窗分析法、環(huán)境分析的SWOT技術(shù)和職業(yè)決策的平衡單技術(shù)等。在“就業(yè)能力的提升”章節(jié)中,指明了就業(yè)能力提升的策略;在“求職策略”章節(jié)中,詳細(xì)介紹了面試、簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)以及心理調(diào)適的方法和策略;而在“職業(yè)咨詢(xún)”和“職業(yè)測(cè)評(píng)”章節(jié)中,也以一定的篇幅重點(diǎn)介紹了相關(guān)的方法和技術(shù)。
本書(shū)由北京聯(lián)合大學(xué)師范學(xué)院曾美英和竇秀明兩位老師共同編寫(xiě)。具體分工如下:曾美英編寫(xiě)第一章至第八章、第十二章、第十四章和第十五章;竇秀明編寫(xiě)第九章、第十章、第十一章和第十三章。最后由曾美英老師對(duì)全書(shū)進(jìn)行審定和統(tǒng)稿。
本書(shū)是在借鑒、參考和引用國(guó)內(nèi)外大量文獻(xiàn)資料的基礎(chǔ)上完成的。限于篇幅,只列出了主要參考文獻(xiàn),對(duì)相關(guān)的論文和著作未能一一列出,謹(jǐn)此向有關(guān)作者表示衷心感謝!
本書(shū)既可作為高等院校大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃以及就業(yè)輔導(dǎo)、職業(yè)輔導(dǎo)相關(guān)課程的教材,也可作為從事大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)的工作者以及大學(xué)生的參考讀物。
由于水平有限,不當(dāng)和錯(cuò)誤之處,懇請(qǐng)專(zhuān)家、同行及廣大讀者批評(píng)指正。
第一章 緒論
第一節(jié) 職業(yè)與就業(yè)
第二節(jié) 職業(yè)生涯及其影響因素
第三節(jié) 職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)輔導(dǎo)
第二章 職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)輔導(dǎo)的基本理論
第一節(jié) 職業(yè)生涯發(fā)展階段理論
第二節(jié) 職業(yè)選擇理論
第三節(jié) 職業(yè)錨理論
第三章 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃
第一節(jié) 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃概述
第二節(jié) 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的方法
第三節(jié) 大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的主要問(wèn)題與應(yīng)對(duì)策略
第四章 自我認(rèn)知
第一節(jié) 自我認(rèn)知概述
第二節(jié) 自我認(rèn)知的主要內(nèi)容
第三節(jié) 大學(xué)生自我認(rèn)知的主要技術(shù)
第五章 職業(yè)認(rèn)知
第一節(jié) 社會(huì)職業(yè)
第二節(jié) 勞動(dòng)力市場(chǎng)
第六章 環(huán)境分析
第一節(jié) 宏觀與微觀環(huán)境分析
第二節(jié) 組織(企業(yè))環(huán)境分析
第三節(jié) 環(huán)境分析技術(shù)
第七章 職業(yè)決策
第一節(jié) 職業(yè)決策概述
第二節(jié) 大學(xué)生職業(yè)決策心理障礙
第三節(jié) 大學(xué)生職業(yè)決策的方法與技術(shù)
第八章 職業(yè)生涯目標(biāo)的確立與實(shí)現(xiàn)
第一節(jié) 職業(yè)生涯目標(biāo)概述
第二節(jié) 職業(yè)生涯目標(biāo)的確立
第三節(jié) 職業(yè)生涯目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
第九章 就業(yè)能力的提升
第一節(jié) 大學(xué)生就業(yè)能力概述
第二節(jié) 大學(xué)生就業(yè)能力的現(xiàn)狀與提升
第十章 求職準(zhǔn)備與策略
第一節(jié) 就業(yè)信息的獲得
第二節(jié) 簡(jiǎn)歷與求職信的書(shū)寫(xiě)
第三節(jié) 面試技巧
第十一章 求職心理調(diào)適與就業(yè)權(quán)益
第一節(jié) 求職心理調(diào)適
第二節(jié) 就業(yè)權(quán)益保護(hù)
第十二章 職業(yè)適應(yīng)與發(fā)展
第一節(jié) 角色認(rèn)知與角色轉(zhuǎn)換
第二節(jié) 盡快成為職業(yè)人
第三節(jié) 樹(shù)立職業(yè)心
第十三章 創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)
第一節(jié) 創(chuàng)業(yè)知識(shí)的獲得
第二節(jié) 創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的準(zhǔn)備
第三節(jié) 創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)的制定
第十四章 職業(yè)咨詢(xún)
第一節(jié) 職業(yè)咨詢(xún)概述
第二節(jié) 大學(xué)生職業(yè)咨詢(xún)的主要內(nèi)容
第三節(jié) 大學(xué)生職業(yè)咨詢(xún)的過(guò)程和技術(shù)
第十五章 職業(yè)測(cè)評(píng)
第一節(jié) 職業(yè)測(cè)評(píng)概述
第二節(jié) 職業(yè)測(cè)評(píng)的原理與內(nèi)容
第三節(jié) 大學(xué)生職業(yè)測(cè)評(píng)的實(shí)施
參考文獻(xiàn)