隨著國家將“新基建”列為未來主導(dǎo)我國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型與增長的戰(zhàn)略引擎和基本國策，企事業(yè)單位及政府等各類組織的數(shù)字化轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新迫在眉睫。如何變?yōu)檎嬲�的“�?shù)字”組織？我們需要一個清晰的規(guī)劃。 《變數(shù)：中國數(shù)字企業(yè)模型及實踐》提出了一個結(jié)構(gòu)清晰的“數(shù)字企業(yè)模型”，這是真正適合中國企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新的一套方法、體系和標(biāo)準。數(shù)字企業(yè)模型從數(shù)字化戰(zhàn)略、數(shù)字化技術(shù)、數(shù)字化人才、數(shù)字化生產(chǎn)、數(shù)字化運營、數(shù)字化營銷、數(shù)字化決策、數(shù)字化生態(tài)、數(shù)字化創(chuàng)新、數(shù)字化資產(chǎn)和數(shù)字化績效等11個維度，立體呈現(xiàn)了我國企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的現(xiàn)狀、痛點，并預(yù)測了未來數(shù)字化轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新的發(fā)展趨勢。雖然本書聚焦于企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，但是其描摹的轉(zhuǎn)型框架和步驟對公共管理部門、非營利組織等都有啟示。 本書由學(xué)界和業(yè)界專業(yè)人士共同完成，尤其是所依托的廣泛的CIO專家資源，為數(shù)字企業(yè)模型的落地提供了強大的保障。本書適合有數(shù)字化轉(zhuǎn)型困擾、希望所在組織能追上科技進步與環(huán)境變化速度的讀者閱讀、學(xué)習(xí)。