第一部分 股權(quán)布局與設(shè)計(jì)// 1
神秘的股權(quán)// 2
究竟什么是股權(quán)// 2
股東的權(quán)利及義務(wù)// 8
股權(quán)的作用和意義// 13
為何要進(jìn)行股權(quán)設(shè)計(jì)// 15
股權(quán)設(shè)計(jì)的主體思路// 18
股權(quán)的路線圖// 19
股權(quán)布局// 21
戰(zhàn)略設(shè)計(jì)// 21
法律風(fēng)險(xiǎn)// 23
稅務(wù)策劃// 29
股權(quán)設(shè)計(jì)// 32
資金驅(qū)動(dòng)型企業(yè)// 32
資源驅(qū)動(dòng)型企業(yè)// 35
人力資本驅(qū)動(dòng)型企業(yè)// 37
股權(quán)治理// 39
控制權(quán)維度// 39
持股形式維度// 40
股權(quán)設(shè)計(jì)的基本原則// 47
股權(quán)結(jié)構(gòu)一定要干凈// 47
利益優(yōu)先，感情第二// 47
團(tuán)隊(duì)里一定要有真正的領(lǐng)導(dǎo)者// 50
動(dòng)態(tài)的股權(quán)設(shè)計(jì)規(guī)則// 51
重視使命、愿景、價(jià)值觀對(duì)股權(quán)的影響// 52
避免股權(quán)設(shè)計(jì)常見誤區(qū)// 57
提供資源占股，甚至占很大的股份// 57
按出資額占股// 61
創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)模式利弊// 62
股權(quán)均分// 63
兼職創(chuàng)業(yè)占股// 65
第二部分 股權(quán)激勵(lì)// 69
股權(quán)激勵(lì)定義及特點(diǎn)// 70
什么是股權(quán)激勵(lì)// 70
股權(quán)激勵(lì)的作用有哪些// 72
股權(quán)激勵(lì)的基本原理// 74
股權(quán)激勵(lì)的基本原則// 75
股權(quán)激勵(lì)（一）：定目的// 78
激勵(lì)員工，利益捆綁// 78
提升業(yè)績(jī)，約束人員// 79
降低成本，分散風(fēng)險(xiǎn)// 80
穩(wěn)定員工隊(duì)伍，留住優(yōu)秀人才// 82
股權(quán)激勵(lì)（二）：定對(duì)象// 84
確定對(duì)象// 84
股權(quán)激勵(lì)對(duì)象確定需要遵照的原則// 88
股權(quán)激勵(lì)（三）：定模式 // 90
激勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)的區(qū)別// 90
激勵(lì)方法// 92
股權(quán)激勵(lì)的三大類型// 95
股權(quán)激勵(lì)（四）：定價(jià)格// 101
股權(quán)定價(jià)三大策略// 101
人在哪兒，心未必在哪兒// 103
錢在哪兒，心一定在哪兒// 106
確定股權(quán)激勵(lì)定價(jià)主體// 108
股權(quán)激勵(lì)的定價(jià)方法// 109
股權(quán)激勵(lì)怎么定價(jià)合理// 111
股權(quán)激勵(lì)（五）：定量// 115
合理設(shè)定股權(quán)激勵(lì)總量// 115
恰當(dāng)分配股權(quán)激勵(lì)個(gè)量// 117
股權(quán)激勵(lì)（六）：定機(jī)制// 120
進(jìn)入機(jī)制// 120
考核機(jī)制// 122
約束機(jī)制// 123
退出機(jī)制// 123
回購(gòu)機(jī)制// 126
股權(quán)激勵(lì)（七）：落地// 129
選擇專業(yè)人士進(jìn)行初步診斷// 129
盡職調(diào)查摸清家底// 130
設(shè)計(jì)股權(quán)激勵(lì)方案// 131
設(shè)計(jì)配套制度及協(xié)議// 133
嚴(yán)格履行法定程序// 134
股權(quán)激勵(lì)方案的實(shí)施// 135
股權(quán)五步連環(huán)激勵(lì)法// 135
第三部分 股權(quán)融資// 139
股權(quán)融資的方法// 140
什么是股權(quán)融資// 140
債券與股權(quán)的區(qū)別// 143
股權(quán)融資的原則// 146
股權(quán)融資的方法// 147
股權(quán)融資的順序// 151
股權(quán)融資和股權(quán)轉(zhuǎn)讓的區(qū)別// 153
股權(quán)融資的原則// 156
融資結(jié)構(gòu)要合理// 156
估值要準(zhǔn)確// 157
融資規(guī)模量力而行// 159
將融資成本控制在最低// 160
企業(yè)要掌握控制權(quán)// 161
選擇最適合的融資方式// 163
選擇合適的融資渠道// 164
不同階段的股權(quán)融資重點(diǎn)// 168
初創(chuàng)期：創(chuàng)始人掌握絕對(duì)控制權(quán)// 168
發(fā)展期：兩權(quán)分離// 169
擴(kuò)張期：完善治理結(jié)構(gòu)// 170
成熟期：強(qiáng)化寡頭地位// 171