《國有企業(yè)管理人員處分條例》是依據(jù)《中華人民共和國政務(wù)處分法》而制定的行政法規(guī)，旨在規(guī)范對國有企業(yè)管理人員的處分，加強對國有企業(yè)管理人員的監(jiān)督，促進(jìn)國有企業(yè)管理人員依法履職、秉公用權(quán)、廉潔從業(yè)、堅持道德操守。任免機關(guān)、單位按照管理權(quán)限，加強對所任免的國有企業(yè)管理人員的教育、管理、監(jiān)督，依法給予違法的國有企業(yè)管理人員處分

本書開篇收錄李強總理為十四屆全國人民代表大會第二次會議上所作的《政府工作報告》，其后內(nèi)容分上、下兩篇，分別收錄31個省、自治區(qū)、直轄市和5個單列市2024年的《政府工作報告》全文。內(nèi)容權(quán)威準(zhǔn)確，是全國公務(wù)人員、專家學(xué)者、研究各地區(qū)多種政策和施政剛領(lǐng)的權(quán)威參考讀本，為人民群眾了解政策提供快速便捷的途徑。

《常識》是托馬斯·潘恩于北美獨立戰(zhàn)爭期間以一個英國人的署名而發(fā)表的小冊子。書中強調(diào)的許多思想成為北美人民的戰(zhàn)斗綱領(lǐng)，并被《獨立宣言》所吸收�！冻ＷR》以先知般的洞察力和政治遠(yuǎn)見，為北美人民分析了爭取獨立、在新的原則基礎(chǔ)上構(gòu)建政府的必要性和可行性。潘恩高揚共和與民主的旗幟，批判封建等級制和君主政體，以無私熱情

《中國共產(chǎn)黨百年輝煌》英文版（CommunistPartyofChina:ACenturyofGlory）展現(xiàn)了中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)人民爭取民族獨立、人民解放和實現(xiàn)國家富強、人民幸福的光輝成就，并配有二十余幅珍貴的歷史照片。該書的出版有助于外國讀者更加深入了解中國共產(chǎn)黨的歷史，對于向國際社會講好中國共產(chǎn)黨的故事，加強對中國共

《國有企業(yè)管理人員處分條例》共七章、五十二條，對處分的種類和適用；違法行為及其適用的處分；處分的程序；復(fù)核、申訴；法律責(zé)任等作出規(guī)定。

《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》共七章、六十八條，對政務(wù)處分的種類和適用；違法行為及其適用的政務(wù)處分；政務(wù)處分的程序；復(fù)審、復(fù)核；法律責(zé)任等作出規(guī)定。 《國有企業(yè)管理人員處分條例》共七章、五十二條，對處分的種類和適用；違法行為及其適用的處分；處分的程序；復(fù)核、申訴；法律責(zé)任等作出規(guī)定。

《國有企業(yè)管理人員處分條例》共七章、五十二條，對處分的種類和適用；違法行為及其適用的處分；處分的程序；復(fù)核、申訴；法律責(zé)任等作出規(guī)定。

本書是針對國有企業(yè)管理人員廉潔履職、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問題的重要法律法規(guī)匯編本，國有企業(yè)管理人員屬于公職人員，本書收錄了《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》《國有企業(yè)管理人員處分條例》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，采用大字字體排版，法律條文標(biāo)注條旨，便于讀者閱讀查閱。 《公職人員政務(wù)處分法》共7章68條，適用于監(jiān)察機關(guān)對

本書對我國地理標(biāo)志三元模式進(jìn)行檢視與反思，提出地理標(biāo)志利益已成為一項特定和獨立的民事利益，地理標(biāo)志權(quán)成為一種新型知識產(chǎn)權(quán)，從學(xué)理上證成并構(gòu)造地理標(biāo)志權(quán)。全書以地理標(biāo)志權(quán)為立法基石，創(chuàng)新性地提出中國特色地理標(biāo)志統(tǒng)一立法兩步走策略，即：近期在商標(biāo)法框架下制定《地理標(biāo)志條例》，時機成熟時以專門法模式制定《中華人民共和國地理標(biāo)

2023年年底修訂的《公司法》對公司資本制度、公司治理制度等作了重大修改。為此，作者根據(jù)新《公司法》對本書作了全面修訂，替換已失效的法條、剔除新《公司法》施行后不再適用的裁判規(guī)則、比較新《公司法》施行前后的裁判規(guī)則，力求推出一本具有借鑒意義和參考價值的公司法案例實務(wù)著作。 本書精選最高人民法院、各省高級人民法院的公司法