高等職業(yè)教育必須要把德育工作放在首位，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，培養(yǎng)受企業(yè)歡迎的高素質(zhì)技能型人才。是否具備較高的職業(yè)素養(yǎng)逐漸成為企業(yè)錄用高職院校畢業(yè)生的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。全面提升員工素養(yǎng)，是企業(yè)提升核心競(jìng)爭(zhēng)力和品牌內(nèi)涵的必要條件。
　　擁有成功的職業(yè)生涯是每一個(gè)大學(xué)生的夢(mèng)想，然而，如何從一個(gè)青澀單純的大學(xué)生順利轉(zhuǎn)型為倍受青睞的企業(yè)人，這不是僅憑大學(xué)文憑和各種技能證書(shū)就能確保的。許多在學(xué)校成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生到企業(yè)中卻四處碰壁，無(wú)法施展拳腳。如何成功演繹從職場(chǎng)“菜鳥(niǎo)”到職場(chǎng)“達(dá)人”的轉(zhuǎn)變？如何以大方得體的形象為自己的職業(yè)生涯加分？應(yīng)該提前知曉哪些企業(yè)運(yùn)營(yíng)的基本通則，以便進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)后游刃有余？這正是本書(shū)編寫(xiě)的初衷。編者長(zhǎng)期深入各類(lèi)企業(yè)走訪、會(huì)談，并積極開(kāi)展各種領(lǐng)域的項(xiàng)目合作，獲取了第一手資料，為本書(shū)的編寫(xiě)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
　　本書(shū)以職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)道德的重要性導(dǎo)入，以職場(chǎng)禮儀及溝通技巧為主線，介紹并分析了各類(lèi)不同的企業(yè)文化，重點(diǎn)闡述了PDCA（即計(jì)劃、執(zhí)行、檢查、行動(dòng)）、5S（即整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)）、可視化管理等現(xiàn)場(chǎng)管理的基本工作行為方式。本書(shū)在編寫(xiě)過(guò)程中，力爭(zhēng)確保兩大特點(diǎn)：
　�。�1）實(shí)踐性實(shí)踐性表現(xiàn)在與企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際運(yùn)行情況的結(jié)合度高，書(shū)中所敘述的管理流程、職場(chǎng)禮儀、溝通技巧等切實(shí)可用，實(shí)用性強(qiáng)。
　�。�2）趣味性趣味性表現(xiàn)在以案例作為切入點(diǎn)，在案例的搜集和選擇上力爭(zhēng)與現(xiàn)實(shí)企業(yè)情況同步，并符合大學(xué)生的心理特征；在職業(yè)生涯規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)合作、職場(chǎng)溝通等章節(jié)后都配以自測(cè)題，激發(fā)讀者的閱讀興趣。
　　本書(shū)由無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院金琰主編，副主編為無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院于煒?lè)肌⒗羁驴�，參編人員有無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院肖陸嘉、湯妮南、徐菲、尤印國(guó)，村田公司萬(wàn)志強(qiáng)、陸正興、符黛賢、周萍（排名不分先后）。無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院黨委書(shū)記曹建林教授，無(wú)錫村田電子有限公司董事、副總經(jīng)理鐘偉躍主審。
　　本書(shū)在編寫(xiě)過(guò)程中還得到了無(wú)錫村田電子有限公司以野村慎治總經(jīng)理為首的專(zhuān)家團(tuán)隊(duì)以及無(wú)錫科技職業(yè)學(xué)院唐育正的大力支持，在此表示衷心感謝！本書(shū)的撰寫(xiě)還借鑒了一些書(shū)刊、教材的觀點(diǎn)和材料，吸取了有關(guān)論著的最新成果，在此一并向有關(guān)作者致謝。
　　由于編者水平有限，一些寫(xiě)作意圖未能很好地滲透在本書(shū)中，敬請(qǐng)讀者諒解。歡迎廣大讀者提出批評(píng)意見(jiàn)，今后將不斷修訂和完善，以確保本書(shū)內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn)。
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