《新編管理會計學》分為四篇,共十五章,主要包括管理會計基本原理、決策管理系統(tǒng)、計劃與控制系統(tǒng)以及績效評價系統(tǒng)與激勵機制四個方面的內容。
本書由暨南大學管理學院會計系羅紹德教授、廣東外語外貿(mào)大學財經(jīng)學院財務管理系池海文刮教授主編。
第一篇 管理會計基本原理
第一章 管理會計概論
第一節(jié) 管理會計的形成和發(fā)展
第二節(jié) 現(xiàn)代管理會計及其特點
第二章 成本性態(tài)分析
第一節(jié) 成本分類
第二節(jié) 成本性態(tài)分析
第三節(jié) 混合成本及其分解
第三章 變動成本法
第一節(jié) 變動成本法概述
第二節(jié) 變動成本法與完全成本法的比較
第三節(jié) 對變動成本法的評價
第四章 成本-業(yè)務量-利潤分析
第一節(jié) 邊際貢獻與盈虧臨界點
第二節(jié) 利潤預測中的敏感性 第一篇 管理會計基本原理
第一章 管理會計概論
第一節(jié) 管理會計的形成和發(fā)展
第二節(jié) 現(xiàn)代管理會計及其特點
第二章 成本性態(tài)分析
第一節(jié) 成本分類
第二節(jié) 成本性態(tài)分析
第三節(jié) 混合成本及其分解
第三章 變動成本法
第一節(jié) 變動成本法概述
第二節(jié) 變動成本法與完全成本法的比較
第三節(jié) 對變動成本法的評價
第四章 成本-業(yè)務量-利潤分析
第一節(jié) 邊際貢獻與盈虧臨界點
第二節(jié) 利潤預測中的敏感性
第二篇 決策管理系統(tǒng)
第五章 預測分析
第一節(jié) 預測分析概述
第二節(jié) 銷售預測
第三節(jié) 利潤預測
第四節(jié) 成本預測
第五節(jié) 資金預測
第六章 經(jīng)營決策
第一節(jié) 決策概述
第二節(jié) 經(jīng)營決策的相關概念
第三節(jié) 經(jīng)營決策常用的方法
第四節(jié) 生產(chǎn)決策
第四節(jié) 定價決策
第七章 存貨決策
第一節(jié) 存貨決策概述
第二節(jié) 經(jīng)濟訂貨批量基本模型及其擴展模型
第三節(jié) 存貨控制
第八章 投資決策
第一節(jié) 投資決策概述
第二節(jié) 投資決策需要考慮的重要因素
第三節(jié) 投資決策的分析方法
第四節(jié) 投資決策中的典型案例
第三篇 計劃與控制系統(tǒng)
第九章 全面預算管理
第一節(jié) 全面預算概述
第二節(jié) 全面預算的編制
第十章 標準成本控制
第一節(jié) 成本控制概述
第二節(jié) 標準成本控制
第十一章 責任會計
第一節(jié) 責任會計概述
第二節(jié) 劃分責任中心
第三節(jié) 責任中心的核算與考核
第三節(jié) 內部結算
第十二章 作業(yè)成本計算法
第一節(jié) 作業(yè)成本法的基本原理
第二節(jié) 作業(yè)成本法的應用實例
第四篇 績效評價系統(tǒng)與激勵機制
第十三章 平衡計分卡
第一節(jié) 平衡計分卡概述
第二節(jié) 平衡計分卡指標體系設計
第三節(jié) 平衡計分卡的實施
第十四章 經(jīng)濟附加值
第一節(jié) 經(jīng)濟附加值概述
第二節(jié) 經(jīng)濟附加值的計算方法
第十五章 激勵機制
第一節(jié) 激勵機制概述
第二節(jié) 激勵機制的內容
第三節(jié) 激勵機制的設計
附表一 復利終值系數(shù)表
附表二 復利現(xiàn)值系數(shù)表
附表三 年金終值系數(shù)表
附表四 年金現(xiàn)值系數(shù)表
參考文獻