積極應(yīng)對人口老齡化是答好中國現(xiàn)代化進程中的“必答題”，積極應(yīng)對人口老齡化戰(zhàn)略不單單是解決老年人群體的問題，還必須從生命周期的各個階段、經(jīng)濟社會發(fā)展的各個領(lǐng)域來綜合探究這一問題。在人類歷史長河中，人口老齡化是尚未出現(xiàn)過的人口現(xiàn)象，沒有任何歷史經(jīng)驗借鑒，處理不當就會給世界經(jīng)濟社會帶來巨大挑戰(zhàn)。人口老齡化已經(jīng)成為全球人口發(fā)展的新常態(tài)，其對經(jīng)濟發(fā)展的影響持續(xù)且深遠。伴隨著我國老齡化趨勢的加快以及持續(xù)較低的人口自然增長率，勞動力無限供給的“人口紅利窗口期”將結(jié)束，如何在日益嚴峻的人口老齡化態(tài)勢下積極應(yīng)對，通過增加人力資本投資型消費來成功跨越“中等收入陷阱”，保持人力資本持續(xù)健康增長有重要的理論和現(xiàn)實意義。

無論是從生產(chǎn)的角度還是消費的視角，人口對經(jīng)濟增長的影響都非常重要，改革開放近40年的高速發(fā)展得益于巨大的人口紅利。人口結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)速老化將給經(jīng)濟增長帶來較大的影響，在傳統(tǒng)的經(jīng)濟增長理論中，更加關(guān)注的是人口的數(shù)量忽略了人口的質(zhì)量，在新經(jīng)濟增長理論中，人口質(zhì)量尤其是人力資本對經(jīng)濟增長的推動作用得到了足夠的重視。論文重點圍繞以下三方面的問題展開：一是人口轉(zhuǎn)型、人力資本、經(jīng)濟增長之間的作用機理：人口老齡化是否必然會阻礙經(jīng)濟增長？如何把握人口轉(zhuǎn)型的時機，推動人力資本積累？二是人口老齡化、人口少子化對人力資本投資型消費的宏觀影響，教育資本和健康資本的積累路徑是否一致？三是人口轉(zhuǎn)型對人力資本投資型消費的微觀影響，針對不同年齡別的人口，人力資本投資型消費的需求差異大小。

在內(nèi)生經(jīng)濟增長理論框架下，本論文從兩個層面來探討人口轉(zhuǎn)型對人力資本投資型消費的影響問題，宏觀數(shù)據(jù)的實證結(jié)果可以看出，公共教育支出和公共衛(wèi)生支出都具有“棘輪效應(yīng)”，但當期的家庭消費對家庭人力資本投資型消費的影響則存在差異。人口老齡化對政府教育支出、政府衛(wèi)生支出、家庭教育支出、家庭衛(wèi)生支出的影響不同，老齡化程度的加深會減少政府公共教育支出，提高家庭教育支出，會增加政府公共教育支出，減少家庭衛(wèi)生支出。從中國家庭追蹤調(diào)查（CFPS）微觀數(shù)據(jù)的實證結(jié)果來看，人力資本投資型消費呈現(xiàn)出明顯的年齡特征，個人教育需求在生命周期的15-19歲、40-44歲段達到了峰值，個人健康需求在生命周期呈現(xiàn)出中間低、兩頭高的U型，微觀數(shù)據(jù)的結(jié)果顯示隨著人口年齡結(jié)構(gòu)的變動，個人對人力資本投資型消費的需求將隨之變動，教育產(chǎn)業(yè)和大健康產(chǎn)業(yè)要尊重消費需求的變動趨勢，才能更好的滿足人們的物質(zhì)文化生活需求。影響人力資本投資型消費的因素有很多，一般來說，收入、人口年齡結(jié)構(gòu)、政府財政支出規(guī)模、政府財政支出結(jié)構(gòu)等因素均會影響人力資本投資型消費，隨著老齡化進程的加速，人口年齡結(jié)構(gòu)對家庭人力資本投資型消費、公共人力資本投資型消費的影響將日趨加大。

本文首先從人口紅利逐漸消退以及我國經(jīng)濟增長潛在增速下滑的感性認識出發(fā)，通過對國內(nèi)外文獻的梳理分析以及國內(nèi)外學(xué)者提出的提高人力資本方面的政策研究，以人力資本投資型消費為切入點，探索我國人口轉(zhuǎn)型對經(jīng)濟增長的影響機理和渠道，將理論模型與實證數(shù)據(jù)相結(jié)合，對人口轉(zhuǎn)型與人力資本投資型消費進行理性的分析。本文的主要結(jié)論有：人口年齡結(jié)構(gòu)老化是人類發(fā)展不可逆轉(zhuǎn)的趨勢，老齡化社會的到來會給社會經(jīng)濟帶來一定的負面影響，但一味宣揚老齡化的消極作用忽略其積極影響并不利于老齡化社會下經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展；現(xiàn)階段我國經(jīng)濟發(fā)展方式主要靠投資驅(qū)動，要從要素驅(qū)動、投資驅(qū)動轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動，需要提高人力資本積累，加強教育、健康資本的投入。改變?nèi)藗兊膫鹘y(tǒng)觀念，大力發(fā)展教育，加強健康衛(wèi)生的基礎(chǔ)投資，提高勞動者的綜合素質(zhì)，使得人力資本投資收益最大化；教育和健康是人力資本形成的重要因素，兩者對人力資本存量以及經(jīng)濟增長的貢獻不分伯仲，因此，政府在制定政策提高人力資本投資型消費，加快人力資本積累速度時，不能顧此失彼，造成人力資本結(jié)構(gòu)失衡；由于老齡化對經(jīng)濟發(fā)展的影響存在兩面性，因此在不同的影響下所采取的提高人力資本投資型消費策略不同；教育資本投資型消費具有明顯的階段性特征，未來政府應(yīng)加強在職教育的投入，不斷提高全生命周期的教育資本積累。隨著生育政策的逐漸放開，健康資本投資型消費將進一步增加；未來如果保持現(xiàn)有的人力資本投資型消費習(xí)慣，我國人力資本市場的需求呈現(xiàn)出醫(yī)療保健支出的需求將不斷增加，但教育文化娛樂的需求則呈現(xiàn)出下降趨勢。

最后，在實證分析的基礎(chǔ)上，針對我國人力資本投資型消費的實際情況，提出了提高人力資本支出，促進人力資本積累的對策建議：營造和諧的老齡化社會輿論，積極探索老齡化社會經(jīng)濟發(fā)展動力；完善促進人力資本投資型消費的稅收支持政策，加強人力資本的長期投入；加強人力資本的長期投入，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式；貫徹落實“健康中國2030”戰(zhàn)略規(guī)劃，重視健康資本對人力資本積累的促進作用；繼續(xù)加大公共衛(wèi)生支出的投入，完善公共財政支出的結(jié)構(gòu)；深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，有效釋放全生命周期的消費需求。