緒論 …………………………………………………………………………… 1一、 構建和諧勞動關系面臨的形勢和基本判斷 ……………………… 2二、 我國勞動關系領域面臨的主要問題 ……………………………… 5三、 構建和諧勞動關系的政策建議 …………………………………… 8第一章 中國特色勞動關系的形成與發(fā)展 …………………………… 15一、 我國勞動關系的歷史演進 ………………………………………… 15二、 我國勞動關系的主要問題 ………………………………………… 27三、 當前我國勞動關系的新挑戰(zhàn) ……………………………………… 34四、 我國勞動關系的理論內涵和基本特征 …………………………… 44五、 構建我國新型勞動關系的戰(zhàn)略方向 ……………………………… 52第二章 和諧勞動關系的協調機制建設 ……………………………… 57一、 多元化和復雜化給勞動關系帶來的影響 ………………………… 57二、 勞動關系協調機制的主要力量: 黨委政府與工會 ……………… 69三、 勞動關系協調機制建設: 集體談判和三方機制 ………………… 82四、 勞動關系協調機制建設: 雇主協會 ……………………………… 92五、 構建和諧勞動關系協調機制的建議 ……………………………… 98第三章 新時期加快構建農民工和諧勞動關系 …………………… 105一、 農民工勞動關系概述 …………………………………………… 105二、 農民工勞動關系發(fā)展的歷史階段 ……………………………… 111三、 農民工勞動關系中的事實描述 ………………………………… 114四、 農民工勞動關系中的根本問題 ………………………………… 118五、 構建農民工和諧勞動關系的思路與政策 ……………………… 122第四章 新經濟形態(tài)對和諧勞動關系的影響 ……………………… 129一、 新經濟形態(tài)的一般性分析 ……………………………………… 129二、 新經濟形態(tài)對勞動關系影響的機制和主要特征 ……………… 131三、 新經濟形態(tài)下勞動關系的現狀和主要問題 …………………… 138四、 結論與建議 ……………………………………………………… 150第五章 中國海外投資企業(yè)的勞動關系問題 ……………………… 158一、 中國企業(yè)海外投資發(fā)展簡況 …………………………………… 159二、 我國海外投資企業(yè)及勞動用工基本情況 ……………………… 165三、 中國企業(yè)海外投資過程中的勞動關系問題 …………………… 171四、 “一帶一路” 沿線國家投資企業(yè)的勞動關系問題 …………… 178五、 海外勞務派遣用工中的勞動關系問題 ………………………… 184六、 我國在非投資企業(yè)的勞動關系問題 …………………………… 188七、 企業(yè)社會責任與中國海外投資企業(yè)和諧勞動關系建構 ……… 195八、 結論與建議 ……………………………………………………… 199第六章 海外投資企業(yè)構建和諧勞動關系的實施策略 …………… 203一、 投資東非過程中的和諧勞動關系構建 ………………………… 203二、 東非勞動關系特點及雇主組織介紹 …………………………… 205三、 構建和諧關系的主要問題與對策建議 ………………………… 211附錄一 國際勞工標準 ………………………………………………… 220附錄二 國際勞工組織的八項核心公約 ……………………… 222附錄三 可持續(xù)發(fā)展國際準則 ………………………………………… 224附錄四 東非共同體勞動關系的案例做法 …………………… 226參考文獻 …………………………………………………………………… 228后記 …………………………………………………………………… 253