回顧以往的有關(guān)宋代宰相（宰輔）制度的研究，可以看出多數(shù)成果仍然偏重制度性的研究、以靜態(tài)的斷代的探討居多。而把人事與制度運(yùn)作結(jié)合起來(lái)的動(dòng)態(tài)研究尚有待提升，本書有鑒于此，在前人成果的基礎(chǔ)上，以制度發(fā)展演變?yōu)榫�索，結(jié)合當(dāng)時(shí)的政治背景、宰輔個(gè)性特點(diǎn)、為政作風(fēng)等因素，把握推動(dòng)制度運(yùn)行的人與事、情與境，窺探制度運(yùn)作與人為因素的相互影響、相互作用的內(nèi)在關(guān)系，最大程度地還原宋代宰相制度實(shí)施運(yùn)作的歷史原貌。本書分十章系統(tǒng)探討了宋代宰相制度的一系列問(wèn)題，如對(duì)宋代宰相本官與兼官問(wèn)題、宰相貼職制度、宋初宰相權(quán)力配置法則、北宋中后期三省宰輔“取旨”問(wèn)題、宋代宰相免謫地、宰相丁憂起復(fù)與致仕等問(wèn)題均有深入探究，有助于推動(dòng)宋代宰輔問(wèn)題研究全面持續(xù)的深入。