本書收集了2020年人力資源社會保障工作方面的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和政策性文件等, 共131件, 分為綜合、就業(yè)促進、人力資源流動管理、職業(yè)能力建設、專業(yè)技術人員管理、事業(yè)單位人事管理、工資福利、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、社會保險基金監(jiān)管、農(nóng)民工工作、勞動關系、勞動人事爭議調(diào)解仲裁、勞動保障監(jiān)察等16部分。