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社會(huì)組織與教育共治研究

社會(huì)組織與教育共治研究

定  價(jià):95 元

        

  • 作者:楊海燕
  • 出版時(shí)間:2021/6/1
  • ISBN:9787519461751
  • 出 版 社:光明日?qǐng)?bào)出版社
  • 中圖法分類:G526 
  • 頁(yè)碼:
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:
  • 開(kāi)本:16開(kāi)
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本書(shū)闡述了社會(huì)組織作為教育共治的參與主體,應(yīng)該在共治結(jié)構(gòu)、資源供給、協(xié)作方式和成果產(chǎn)出中發(fā)揮更加重要的作用。我國(guó)社會(huì)組織參與教育治理經(jīng)歷了四個(gè)階段:沒(méi)有社會(huì)組織參與的二元子集模式、社會(huì)組織隱約可見(jiàn)的三元單交集模式、社會(huì)組織作為粘合劑的四元三交集模式和社會(huì)組織發(fā)揮獨(dú)立作用的四元多交集模式。四元多交集模式是教育共治的理想模式。依據(jù)克里斯安塞爾(Chris Ansell)的協(xié)同治理一般過(guò)程模型,社會(huì)組織參與縣域G-S-O-U四元協(xié)同治理的機(jī)制應(yīng)該在激發(fā)動(dòng)力、完善過(guò)程、持續(xù)循環(huán)三個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn)。社會(huì)組織參與學(xué)校發(fā)展、參與教師培訓(xùn)應(yīng)該避免動(dòng)力不足、協(xié)同要素缺失、協(xié)同主體角色失范等問(wèn)題。

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