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組織行為學(第四版)

組織行為學(第四版)

定  價:49 元

        

  • 作者:李永瑞等
  • 出版時間:2021/9/1
  • ISBN:9787040562989
  • 出 版 社:高等教育出版社
  • 中圖法分類:C936 
  • 頁碼:
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:
  • 開本:16開
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本書由導論,個體行為基礎,知覺與個體決策,個體差異與管理,價值觀與態(tài)度,激勵,群體行為基礎,溝通、沖突與談判,團隊建設與管理,領導與領導理論,組織文化,組織變革與管理,壓力管理等十三章組成。全書通過本土案例較為全面、系統(tǒng)地詮釋了組織中個體、群體行為規(guī)律及其對應的干預策略。 本書具有理論與實踐并重,本土案例豐富,內容組織和編排方式特別注重與社會實踐經驗不夠豐富的在校本科生認知能力特征充分契合等特點。其中團隊建設與管理一章中團隊性向診斷與功能優(yōu)化等部分有一定的原創(chuàng)性。 本書可供管理類專業(yè)本科生、研究生使用,也可供非管理類學生作為通識課程選用,還可用于各類管理者自學或管理者培訓。
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