在全球經(jīng)濟一體化的大環(huán)境下，全球企業(yè)因價值創(chuàng)造聯(lián)系在一起。然而，這種聯(lián)系卻在各國政府的強力干預(yù)下變得日益脆弱。世界經(jīng)濟的“自由性”變得更加珍貴。在此條件下，如何維持宏觀經(jīng)濟的健康發(fā)展，如何優(yōu)化產(chǎn)業(yè)體系的生態(tài)結(jié)構(gòu)，如何提升企業(yè)的核心競爭力，是各國政府經(jīng)濟調(diào)控的幾個無法回避的戰(zhàn)略性問題。供應(yīng)鏈是宏觀、中觀、微觀經(jīng)濟體系的橋梁和紐帶。供應(yīng)鏈整合的本質(zhì)是從供應(yīng)鏈的薄弱環(huán)節(jié)出發(fā)，采取修補、優(yōu)化、整合的方式，從價值創(chuàng)造的角度實現(xiàn)供應(yīng)鏈系統(tǒng)的生態(tài)優(yōu)化，進而建立企業(yè)的核心競爭力。其核心問題是在開放創(chuàng)新與共享經(jīng)濟背景下，企業(yè)如何依托知識、技術(shù)、品牌的共享、共有、共用，重塑供應(yīng)鏈的價值創(chuàng)造機制。
本書在馬克思勞動價值論與西方生產(chǎn)理論基礎(chǔ)上，結(jié)合供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)、價值創(chuàng)造、價值分配等相關(guān)理論，基于大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈的現(xiàn)實情境，結(jié)合前期研究成果，對企業(yè)供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造的機制、知識共享、技術(shù)擴散、聲譽耗散機制進行深入探究。概言之，通過構(gòu)建大型白酒供應(yīng)鏈價值的共創(chuàng)模型，探索大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈的價值創(chuàng)造機制、分配機制，以及彈性管理策略，拓展了供應(yīng)鏈價值系統(tǒng)的研究視角，深化了供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造機制的研究范疇。
本書研究結(jié)論主要包括以下幾個方面。
（1）大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈極具異質(zhì)特性。大型白酒企業(yè)相比一般企業(yè)，具有供應(yīng)鏈結(jié)構(gòu)一般化、產(chǎn)地中心化、供應(yīng)商（原料）特異化、原料供應(yīng)的戰(zhàn)略庫存剛性、白酒產(chǎn)品功能邊界的泛化引致的供應(yīng)鏈價值的高彈性等特點。這些特點使得大型白酒企業(yè)的供應(yīng)鏈協(xié)同問題表現(xiàn)出強烈的異化特征，特別是在現(xiàn)代經(jīng)濟條件下，由于涉農(nóng)主體參與、中心化生產(chǎn)、去中心化交易、虛擬價值泛化、銷售路徑依賴，使這種異化特征得到進一步增強。
（2）供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)由價值創(chuàng)造與價值分配構(gòu)成。從供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)過程來看，消費者的感知評價是整個經(jīng)濟系統(tǒng)的價值實現(xiàn)的基礎(chǔ)，生產(chǎn)者的設(shè)計創(chuàng)造是經(jīng)濟系統(tǒng)的價值創(chuàng)造過程，而生產(chǎn)者與消費者的交換則是整個經(jīng)濟系統(tǒng)的價值分配過程。價值創(chuàng)造為整個系統(tǒng)提供了價值源泉，同時也是價值交換的基礎(chǔ)；價值分配為價值創(chuàng)造提供了保障，同時也是價值創(chuàng)造的動力。價值創(chuàng)造、價值分配的循環(huán)嵌套共同塑造了價值共創(chuàng)機制。
（3）知識共享、技術(shù)擴散、聲譽耗散是大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造的核心機制。知識共享及企業(yè)動態(tài)能力建設(shè)對于大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造具有重要影響。共性技術(shù)擴散、吸收能力，以及政府技術(shù)補貼是供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的核心機制。聲譽耗散及企業(yè)社會資本積累對于大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造具有重要影響。
（4）最優(yōu)的白酒企業(yè)上游供應(yīng)商價值被嚴重低估。理想狀態(tài)下的最優(yōu)決策結(jié)果并不支持作為壟斷地位的大型白酒企業(yè)進行供應(yīng)商轉(zhuǎn)移支付。但在公允標準下，通過數(shù)值模擬發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)實中最優(yōu)的供應(yīng)商價值被嚴重低估。大型白酒企業(yè)出于獲取更多價值分配的競爭性心態(tài)，將無形中降低自身的支付意愿表達。從價值共創(chuàng)視角看，為實現(xiàn)供應(yīng)鏈的價值協(xié)同，應(yīng)對供應(yīng)鏈中間產(chǎn)品（白酒企業(yè)的原料供應(yīng)）支付意愿進行定價補貼，進而防止供應(yīng)商的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移及供應(yīng)鏈風(fēng)險。
（5）維系供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)需要彈性策略。在風(fēng)險條件下，考慮供應(yīng)鏈彈性管理，制造商、供應(yīng)商、消費者，乃至供應(yīng)鏈最優(yōu)化決策帶來的價值創(chuàng)造是否高于不考慮風(fēng)險與供應(yīng)鏈彈性管理條件下的價值創(chuàng)造，取決于供應(yīng)鏈彈性管理成本提升幅度與其帶來的彈性收益提升幅度的比值和風(fēng)險概率的比較。在供應(yīng)鏈的風(fēng)險一定的情況下，供應(yīng)鏈彈性管理成本提升幅度與其帶來的彈性收益提升幅度的比值越小，則企業(yè)的供應(yīng)鏈彈性管理將帶來供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造的改進的提升越大。
本研究的創(chuàng)新和貢獻主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
（1）深入分析大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈的異質(zhì)屬性，在可持續(xù)發(fā)展理論指導(dǎo)下，將供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)與價值創(chuàng)造的概念進一步切割清楚，提出供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)包含價值創(chuàng)造與價值分配兩個環(huán)節(jié)，進一步拓展供應(yīng)鏈價值系統(tǒng)的研究視角。
（2）探索供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)的開放性，要素配置的兼容性，以及價值創(chuàng)造的可塑性，揭示信息、知識、資源的共享機制，在大型白酒企業(yè)的具體情境中，將知識共享、技術(shù)擴散、聲譽耗散、彈性管理等引入供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)機制的分析，進一步深化了供應(yīng)鏈價值創(chuàng)造機制的研究范疇。
本書研究的局限性體現(xiàn)在以下幾個方面。
（1）供應(yīng)鏈是一個復(fù)雜的非線性系統(tǒng)，大型企業(yè)的供應(yīng)鏈則更加復(fù)雜。本書基于價值共創(chuàng)視角對大型白酒企業(yè)的供應(yīng)鏈的協(xié)調(diào)機制進行分析。實際上，當(dāng)深入到本研究的理論模型時，還有諸多“黑箱”有待后續(xù)研究打開。例如，影響企業(yè)供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的其他中介機制，如企業(yè)行業(yè)屬性、政府政策、環(huán)境不確定性等。因此，未來的研究可以進一步拓展和深化，同時，未來的研究還可以考慮其他情境因素對供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的調(diào)節(jié)作用，如創(chuàng)新的復(fù)雜度、
知識的多元化、市場的動蕩性等。
（2）在實證研究方面，限于人力、物力和財力，本研究以筆者所熟識的特定白酒企業(yè)為研究對象，調(diào)查范圍僅限于企業(yè)特定時空范圍，使得本書的研究結(jié)論的普適性有待進一步考證。另外，本書的調(diào)查數(shù)據(jù)為截面靜態(tài)數(shù)據(jù)，無法進行動態(tài)分析。因此，未來的研究應(yīng)該增加有效樣本的數(shù)量，并將調(diào)研范圍在時空范圍內(nèi)進行拓展，開展動態(tài)比較研究，研究供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的動態(tài)變化規(guī)律。
本書在作者前期公開發(fā)表的學(xué)術(shù)論文Marine high-tech enterprise ecosystem based on sustainable development、《吸收能力與政府補貼對供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的影響研究——基于共性技術(shù)擴散視角》《聲譽耗散對供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)的影響研究—基于社會資本積累的視角》的基礎(chǔ)上，結(jié)合供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)、價值創(chuàng)造、價值分配等相關(guān)理論，以及大型白酒企業(yè)的供應(yīng)鏈的現(xiàn)實情境，探索大型白酒企業(yè)供應(yīng)鏈價值的創(chuàng)造機制、分配機制及彈性管理策略。本書是筆者長期以來對供應(yīng)鏈的價值共創(chuàng)問題進行研究的系統(tǒng)集成，部分章節(jié)內(nèi)容與方法相對深奧，可作為工商管理專業(yè)碩士研究生專業(yè)方向課程的輔助材料。此外，本書亦是國家自然科學(xué)基金項目“面向全產(chǎn)業(yè)的企業(yè)創(chuàng)新能力評價系統(tǒng)研究：基于創(chuàng)新源視角”（71562004）；貴州省哲學(xué)社會科學(xué)一般項目“貴州大數(shù)據(jù)供應(yīng)鏈價值共創(chuàng)模式及對策研究”（20GZYB09）；貴州省教育廳青年科技人才成長項目“開放條件下的知識要素結(jié)構(gòu)化測度研究”（黔教合KY 字[2021]279）的階段性研究成果。
在此，對在本書出版過程中，做出過重要貢獻的陳澤明教授、王靜嫻副教授、貴州商學(xué)院管理學(xué)院工商管理教研室的同人們表示衷心感謝。此外，筆者水平有限，書中的缺點和錯誤在所難免，請廣大專家和讀者不吝賜教。