日本官吏與公務(wù)員制度史(1868-2005)
定 價:88 元
- 作者:劉文英 著
- 出版時間:2008/1/1
- ISBN:9787501335480
- 出 版 社:北京圖書館出版社
- 中圖法分類:D731.39
- 頁碼:533
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16開
《日本官吏與公務(wù)員制度史(1868-2005)》共分八章。前四章以明治維新為開端,分別闡述明治、大正和昭和前期這三個時期日本官吏的各種制度,包括官等、任用、考試、晉升、辦公、官紀、分限、懲戒、工資、恩給等制度;后四章則是以戰(zhàn)后改革為起點,分別闡述戰(zhàn)后初期日本官吏制度的改革,美國胡佛顧問團的建議,國家公務(wù)員法的公布和國家公務(wù)員的各種制度,地方公務(wù)員法的公布和地方公務(wù)員的各種制度。
劉文英,1929年出生,遼寧省鳳城縣人,東北師范大學歷史系畢業(yè)(1953年),先后在華東師大學任教二十年(1953-1973),在遼寧大學任教二十四年(1954-1998)。1985年赴日本關(guān)西大學考察講學,1987年由副教授升為教授。1993年獲國務(wù)院特殊津貼。長期講授世界近現(xiàn)代史和日本近現(xiàn)代史。先后參加編纂《辭!罚ň帉懭、俄、美詞目約400條)。上海辭書出版社出版)及《世界歷史詞典》(編寫日本近現(xiàn)代史詞目約360條,上海辭書出版社出版)。還帶主編和撰寫歷史專著《世界現(xiàn)代軍事后勤史》(全書48萬字,金盾出版社出版)及《世界現(xiàn)代軍事后勤史資料選編》(全書、40萬字,金盾出版社出版)。并曾主編《世界現(xiàn)代史教程》(約40萬字,遼寧大學出版社出版)及參編《世界現(xiàn)代史》(上下兩冊,約50萬字。遼寧大學刊印)。還在《后勤史資料選編》等著作中,翻譯日文和俄文資料20余萬字,并在全國多種報刊雜志上發(fā)表論文約20篇。
緒論
第一章 明治時代前期日本的行政機構(gòu)和官吏制度
第一節(jié) 明治時代前期日本的行政機構(gòu)
一、三職制度
二、根據(jù)《政體書》進行的官制改革
三、根據(jù)《職員令》進行的官制改革
四、根據(jù)《太政官職制》進行的官制改革
五、《太政官職制》的幾次改正
第二節(jié) 明治時代前期日本的官吏制度
一、任用
二、服務(wù)
三、辦公時間及休假
四、分限
五、懲戒
六、工資
七、恩給
第二章 明治時代后期日本內(nèi)閣制度的建立和官吏制度的確立
第一節(jié) 明治時代后期內(nèi)閣制度的建立和明治憲法的頒布
一、內(nèi)閣制度的建立
二、明治憲法的頒布
第二節(jié) 明治時代后期近代官吏制度的全面確立
一、官等
二、任用
三、考試
四、晉升
五、辦公時間及休假
六、服務(wù)
七、分限
八、懲戒
九、工資
十、恩給
第三章 大正時代和昭和前期日本官吏制度的變遷
第一節(jié) 大正時代的官吏制度
一、任用
二、考試
三、服務(wù)
四、辦公時間及休假
五、分限
六、懲戒
七、工資
八、恩給
第二節(jié) 昭和時代前期日本的官吏制度
一、任用
二、考試
三、服務(wù)
四、辦公時間及休假
五、分限
六、懲戒
七、工資
八、恩給
第四章 戰(zhàn)前日本官吏制度的歷史總結(jié)
第一節(jié) 伊藤博文是日本官吏制度的播種者、實施者和奠基者
一、從幕府末期的下級武士到明治時代的高級官僚
二、日本官吏制度的播種者、實施者和奠基者
三、明治維新后建立的日本官吏制度的歷史作用
第二節(jié) 具有日本特色的高等文官考試
一、高等文官考試吸引著成千上萬的立志從政的青年學生
二、高等文官考試合格者的學歷結(jié)構(gòu)
三、高等文官考試合格者最終到達的官職
四、高等文官考試是“官僚政治”通過考試“對知識的洗禮”來選拔官吏的一種手段
五、日本與英美德等國高等文官考試制度之比較
第三節(jié) 培養(yǎng)“專門官僚”的東京帝國大學
一、東京大學是官吏培養(yǎng)所
二、東大以外的國立大學也出了一批高級官僚
三、在私立大學中也出一些高中級官吏
第四節(jié) 新舊兩代官僚的交替和換代
一、藩閥官僚的統(tǒng)治地位
二、新舊兩代官僚的交替和換代
三、戰(zhàn)前日本高級官僚的知識化水平
第五節(jié) 東京帝大畢業(yè)、高等文官考試合格的“專門官僚”是資本主義帝國主義各項政策的設(shè)計者、制定者和執(zhí)行者
……
第五章 戰(zhàn)后初期日本官吏制度的改革和公務(wù)員制度的建立
第六章 公務(wù)員的概念、種類和范圍
第七章 地方公務(wù)員的各種制度
第八章 從數(shù)字上看日本公務(wù)員隊伍
主要參考書目