第一篇基礎(chǔ)理論篇
第一章無領(lǐng)導小組討論面試基礎(chǔ)理論
第一節(jié)無領(lǐng)導小組討論面試簡介
一、概念及本質(zhì)
二、命題原則
三、測評要素
四、考場布置
五、實施流程
六、評分機制
第二節(jié)無領(lǐng)導小組討論面試題型介紹
一、開放式問題
二、多項選擇式問題
三、資源爭奪型問題
四、兩難式問題
五、操作型問題
第二章無領(lǐng)導小組討論面試考情解讀
第一節(jié)中央機關(guān)無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
四、變化趨勢預判
第二節(jié)吉林省無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
第三節(jié)云南省無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
第四節(jié)山東省無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
第五節(jié)浙江省無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
第六節(jié)重慶市無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
第七節(jié)深圳市無領(lǐng)導小組討論面試考情
一、適用部門
二、面試環(huán)節(jié)及試題
三、命題規(guī)律
第二篇面試策略篇
第一章四大備考基礎(chǔ)
一、著裝儀容
二、行為舉止
三、言語表達
四、心理調(diào)適
第二章爭做五種角色
一、先聲奪人者
二、時間掌控者
三、引領(lǐng)全局者
四、組織協(xié)調(diào)者
五、總結(jié)陳述者
第三章六階段實戰(zhàn)策略
一、入場階段
二、材料閱讀階段
三、個人陳述階段
四、自由討論階段
五、總結(jié)陳詞階段
六、附加階段
第四章三大討論技巧
一、觀點鮮明
二、態(tài)度謙遜
三、表述精煉
第三篇題型突破篇
第一章開放式問題
一、命題特點
二、考查重點
三、作答技巧
四、真題點評
第二章多項選擇式問題
一、命題特點
二、考查重點
三、作答技巧
四、真題點評
第三章資源爭奪型問題
一、命題特點
二、考查重點
三、作答技巧
四、真題點評
第四章兩難式問題
一、命題特點
二、考查重點
三、作答技巧
四、真題點評
第五章操作型問題
一、命題特點
二、考查重點
三、作答技巧
四、真題點評
第四篇真題演練篇
第一章中央機關(guān)無領(lǐng)導小組討論面試真題
第一節(jié)2017年中央機關(guān)無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2017年2月23日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2017年2月25日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
第二節(jié)2016年中央機關(guān)無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2016年2月25日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2016年2月26日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
第三節(jié)2015年中央機關(guān)無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2015年3月7日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2015年3月9日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
三、2015年3月10日國家公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
第二章典型省市無領(lǐng)導小組討論面試真題
第一節(jié)吉林省無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2016年12月1日吉林省無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2016年12月2日吉林省無領(lǐng)導小組討論面試真題
三、2015年6月16日吉林省上半年無領(lǐng)導小組討論面試真題
四、2015年6月17日吉林省上半年無領(lǐng)導小組討論面試真題
第二節(jié)云南省無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2015年8月8日云南省省直系統(tǒng)無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2014年7月10日云南省紅河州無領(lǐng)導小組討論面試真題
三、2014年7月12日云南省省直系統(tǒng)無領(lǐng)導小組討論面試真題
四、2014年7月22日云南省文山州無領(lǐng)導小組討論面試真題
五、2014年7月23日上午云南省普洱市無領(lǐng)導小組討論面試真題
第三節(jié)山東省無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2016年6月22日上午山東省公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2015年7月17日山東省公務員無領(lǐng)導小組討論面試真題
三、2015年7月18日山東省無領(lǐng)導小組討論面試真題
第四節(jié)浙江省無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2014年4月19日浙江省舟山市法檢系統(tǒng)無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2013年5月19日浙江省舟山市法檢系統(tǒng)無領(lǐng)導小組討論面試真題
第五節(jié)重慶市無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2015年6月14日重慶市無領(lǐng)導小組討論面試真題
二、2013年5月19日重慶市無領(lǐng)導小組討論面試真題
第六節(jié)深圳市無領(lǐng)導小組討論面試真題
一、2016年3月28日下午深圳市審計局（經(jīng)濟責任審計專業(yè)局）專業(yè)面試真題
二、2015年4月1日深圳市發(fā)展和改革委員會無領(lǐng)導小組討論面試真題
三、2014年4月27日深圳市發(fā)展和改革委員會無領(lǐng)導小組討論面試真題
第五篇熱點積累篇
第一章熱點考查規(guī)律
一、材料以小見大
二、民生、文化熱點是考查重點
三、熱點選取與政府工作緊密相關(guān)
四、多種考查形式測查綜合素質(zhì)
五、多具爭議性和討論性
第二章熱點專項突破
第一節(jié)社會熱點
關(guān)鍵詞一：大力促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)
關(guān)鍵詞二：大力培育工匠精神
關(guān)鍵詞三：辦好公平優(yōu)質(zhì)教育
關(guān)鍵詞四：實行分級診療，提升基層醫(yī)療水平
關(guān)鍵詞五：織密扎牢民生保障網(wǎng)
關(guān)鍵詞六：扎實推進新型城鎮(zhèn)化
關(guān)鍵詞七：深入實施精準扶貧精準脫貧
第二節(jié)文化熱點
關(guān)鍵詞一：提升國民素質(zhì)
關(guān)鍵詞二：提高基本公共文化服務均等化水平
關(guān)鍵詞三：傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化
關(guān)鍵詞四：加快培育文化產(chǎn)業(yè)
關(guān)鍵詞五：加強社會主義精神文明建設(shè)
關(guān)鍵詞六：凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境
關(guān)鍵詞七：推進文化走出去
第三節(jié)生態(tài)熱點
關(guān)鍵詞一：打好藍天保衛(wèi)戰(zhàn)
關(guān)鍵詞二：綠色發(fā)展
關(guān)鍵詞三：綠色制造
關(guān)鍵詞四：低碳生活
關(guān)鍵詞五：推進生態(tài)建設(shè)
關(guān)鍵詞六：推進綠色一帶一路建設(shè)
關(guān)鍵詞七：推動綠色消費
第四節(jié)政治熱點
關(guān)鍵詞一：建設(shè)法治政府
關(guān)鍵詞二：建設(shè)廉潔政府
關(guān)鍵詞三：持續(xù)推進簡政放權(quán)
關(guān)鍵詞四：健全容錯糾錯機制
第五節(jié)經(jīng)濟熱點
關(guān)鍵詞一：多手段有效處置僵尸企業(yè)
關(guān)鍵詞二：推進一帶一路建設(shè)
關(guān)鍵詞三：發(fā)展智能制造
關(guān)鍵詞四：持續(xù)推進雙創(chuàng)
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