基于“健康中國”戰(zhàn)略視野，本報告闡明和論證了推進城鄉(xiāng)健康公平必須發(fā)揮政府行為的主導作用和投人的主體作用；深人分析和揭示了政府衛(wèi)生投人影響城鄉(xiāng)健康公平的內(nèi)外機制；科學測度和分析了我國城鄉(xiāng)健康公平的狀況、演變趨勢及其存在的問題：從投人規(guī)模、投人結(jié)構(gòu)和投人方式三個維度，全面考察和實證分析了政府衛(wèi)生投人對城鄉(xiāng)健康公平的影響效應(yīng)

本書講述了數(shù)字化醫(yī)療保健行業(yè)的25種模式,包括:自助研究、自助和自我診斷、患者的自我監(jiān)測、自助測試、在線選擇、預約醫(yī)生、在線咨詢、數(shù)字醫(yī)生助理、在線藥房、數(shù)字一站式平臺、無人迷你診所、數(shù)字個人教練、數(shù)字治療處方、數(shù)字陪練等。作者基于上述25種模式,為未來的醫(yī)療系統(tǒng)進行數(shù)字化和數(shù)字管理提供了一個簡明的框架。

對醫(yī)院來說，經(jīng)濟責任審計在加強干部管理監(jiān)督、促進黨風廉政建設(shè)、推動完善國家治理和保障經(jīng)濟社會健康發(fā)展等方面，發(fā)揮著積極作用。然而，怎樣才能規(guī)范、高效地進行經(jīng)濟責任審計，很多審計人員仍然感到有一定難度，思路不清晰，本書便是審計人員開展經(jīng)濟責任審計的行動指南。 本書作者擁有十余年醫(yī)院經(jīng)濟責任審計工作經(jīng)驗。作者根據(jù)相關(guān)政策

書根據(jù)醫(yī)學類高級專業(yè)人才培養(yǎng)目標的要求以及醫(yī)學研究生學習和應(yīng)用醫(yī)學統(tǒng)計學的現(xiàn)狀編寫而成，主要介紹各種常用的醫(yī)學統(tǒng)計方法及統(tǒng)計軟件包在醫(yī)學科研中的應(yīng)用。本書從臨床科研中采集的數(shù)據(jù)入手，針對不同的數(shù)據(jù)類型和統(tǒng)計分析目的，詳細介紹統(tǒng)計學方法的基本思想、適用場合以及應(yīng)用條件。結(jié)合實際醫(yī)學科研案例，完整介紹統(tǒng)計方法的軟件實現(xiàn)過程

健康醫(yī)療人工智能（HealthAI）是全球醫(yī)療領(lǐng)域研究的新熱點。本書是繼2020年首次正式發(fā)布之后的第3個年度報告，由北京大學健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)國家研究院的專家根據(jù)健康醫(yī)療人工智能領(lǐng)域已發(fā)表的科學出版物和已注冊的臨床試驗為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)撰寫。內(nèi)容涵蓋科學研究概覽、科學技術(shù)交叉、人類-機器協(xié)同3個方面。該報告與首版相比拓展了健康醫(yī)

在新醫(yī)改背景下，隨著藥品零加成、耗材零加成、醫(yī)保支付方式調(diào)整等配套改革措施的落地，醫(yī)院收入結(jié)構(gòu)不斷調(diào)整，醫(yī)院運營風險增加，很多公立醫(yī)院僅依靠政府補貼不足以實現(xiàn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展的目標。為了更好的迎接挑戰(zhàn)，抓住機遇，就必須要進一步加強醫(yī)院經(jīng)濟運營管理，降低醫(yī)療成本，促使醫(yī)院有序運行，提高經(jīng)濟效益，最終創(chuàng)造出更好的社會效益。本

本書講述了南昌大學一附院自成立以來的變遷和發(fā)展簡史，內(nèi)容涵蓋醫(yī)院規(guī)模、技術(shù)、人才發(fā)展、科學教研等事業(yè)的發(fā)展況，是一本內(nèi)容豐富，結(jié)構(gòu)合理的小型志書。發(fā)展是時代永恒的話題。南昌大學附屬醫(yī)院的成長史，便是一部時代變遷史的縮影。每一次劃歸都肩負著新使命，每一次更名都面臨著新征程。講述南昌大學附屬醫(yī)院的發(fā)展史，就是

本書系統(tǒng)介紹了近年來我國醫(yī)院管理實踐中應(yīng)用廣泛或正在逐步引入的衛(wèi)生管理理論與方法，內(nèi)容涉及了衛(wèi)生管理的戰(zhàn)略與營銷管理、醫(yī)院資源管理、醫(yī)院業(yè)務(wù)管理、醫(yī)院文化管理、醫(yī)院集團管理等方面。本書理論與實踐相結(jié)合，并借鑒國外醫(yī)院管理的理論和方法，分析總結(jié)適和我國我國醫(yī)院管理的方法，舉例說明醫(yī)院管理具體操作步驟、方式、方法、注意事項

本書內(nèi)容包括：眼球君的來信、長期不吃早餐的“好處”、美味的水果、立夏挑蛋秘籍、胃腸健康守則、牙齒小洞“潰敗”記、脖子在“哭訴”、食物中毒了解一下等。

本書主要內(nèi)容包括：衛(wèi)生資源配置概述、衛(wèi)生資源配置需求與方法及各類資源的配置，醫(yī)療機構(gòu)資源配置、衛(wèi)生床位資源配置、臨床學科資源配置、衛(wèi)生人力資源配置、醫(yī)療設(shè)備資源配置、衛(wèi)生經(jīng)費資源配置、衛(wèi)生信息資源配置、中醫(yī)藥資源配置、公共衛(wèi)生資源配置、衛(wèi)生資源配置公平性評價方法、衛(wèi)生資源配置效率評價方法、衛(wèi)生資源配置預測方法。