《新公文寫作》依據(jù)2012年4月中辦、國(guó)辦《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》以及2012年6月國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局《黨政機(jī)關(guān)公文格式》（國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)）編寫《新公文寫作》增加了“新興文書”一章，講授公示、述職報(bào)告、政務(wù)微博、輿情報(bào)告和申論設(shè)置“悅讀”“小貼士”等文本框內(nèi)容，增強(qiáng)趣味性，拓展知識(shí)性采取“細(xì)讀”方式，像分析一首詩(shī)一樣來(lái)分析公

企業(yè)管理決策模擬是運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)產(chǎn)生模擬的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，模擬參加者組成虛擬的企業(yè)，在模擬的市場(chǎng)環(huán)境中進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策的訓(xùn)練，目的是培養(yǎng)學(xué)生在變化多端的經(jīng)營(yíng)環(huán)境下，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手正確制定決策，以期達(dá)到企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。周柏翔主編的《企業(yè)管理決策模擬》以“軟件手冊(cè)—分析規(guī)劃—決策工具—案例分析”為主線，以熟悉規(guī)則為基礎(chǔ)，以管理學(xué)理論為

《教育部高職高專文秘類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)文秘專業(yè)核心技能“十二五”規(guī)劃教材：秘書禮儀》是教育部高職高專文秘類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)文秘專業(yè)核心技能“十二五”規(guī)劃教材。全書共有8個(gè)模塊31項(xiàng)任務(wù)，包括了禮儀知識(shí)認(rèn)知、儀表儀態(tài)禮儀、服飾禮儀、交際溝通禮儀、交談?wù)Z言禮儀、商務(wù)活動(dòng)禮儀、文書禮儀、拓展禮儀等內(nèi)容。本教材是在全新的高

《常用辦公設(shè)備使用與維護(hù)》針對(duì)目前常用的主流辦公設(shè)備產(chǎn)品講述其性能、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、操作技巧以及產(chǎn)品的選用、安裝、使用及維護(hù)。內(nèi)容包括使用辦公設(shè)備的場(chǎng)地選擇、辦公設(shè)備的布置和管理、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、投影儀、掃描儀、傳真機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)、網(wǎng)絡(luò)中常用的辦公設(shè)備等的使用與維護(hù)。本書突出以實(shí)際操作為主，在編寫過(guò)程中，盡量做到簡(jiǎn)潔明了，通

本書主要包括:管理概述,管理思想,社會(huì)責(zé)任與管理道德,計(jì)劃,組織,領(lǐng)導(dǎo),控制等。

本書共分三篇九章，分為基礎(chǔ)篇、職能篇和拓展篇，主要內(nèi)容包括管理基礎(chǔ)知識(shí)、管理的理論與思想、計(jì)劃職能、組織職能、領(lǐng)導(dǎo)職能、控制職能、企業(yè)文化、管理道德與社會(huì)責(zé)任和管理創(chuàng)新。

本書對(duì)我國(guó)謀略家的經(jīng)典語(yǔ)句進(jìn)行分類收錄，包括謀略、為政、馭兵、智謀、用人、進(jìn)退取舍、計(jì)策、兵不厭詐、治國(guó)、法政、修身等篇章。

《領(lǐng)導(dǎo)干部新能力專論》由湖北省委黨校公共管理教研部多位老師共16篇學(xué)術(shù)論文集結(jié)成冊(cè)，重點(diǎn)闡述了當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)干部迫切需要提升的16種新能力，包括公信力、學(xué)習(xí)能力、策劃能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力、公共服務(wù)能力、網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政能力、媒體應(yīng)對(duì)能力、形象塑造能力、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力和心理調(diào)適能力等。時(shí)代特色鮮明，內(nèi)容新穎豐富，具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針

本書對(duì)女性一直以來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)域的劣勢(shì)地位進(jìn)行了迄今為止最詳盡的闡釋，探究為什么女性領(lǐng)導(dǎo)是重要的，以及我們應(yīng)當(dāng)如何改變目前的狀況。來(lái)自不同學(xué)科領(lǐng)域的專家，運(yùn)用大量資料研究了傳統(tǒng)刻板印象、缺乏支持網(wǎng)絡(luò)、家庭和工作之間的矛盾等問(wèn)題，并認(rèn)為，正是這些因素限制了女性最大限度地發(fā)揮自己的影響力。

本書是高等學(xué)�！笆�二五”規(guī)劃教材·工商管理大類系列之一。 張嵩主編的《組織行為學(xué)》以大學(xué)本科管理學(xué)各專業(yè)學(xué)生為主要對(duì)象，系統(tǒng)地闡述了組織行為學(xué)的基本原理。結(jié)構(gòu)上分為六篇，包括15章內(nèi)容。第一篇緒論，闡明了基本概念和研究方法；第二篇個(gè)體行為，闡述了個(gè)體心理與行為規(guī)律，第三篇激勵(lì)，闡述了人的行為規(guī)律以及激勵(lì)原理；第四章群