知識經(jīng)濟時代，人力資源已成為社會的第一資源。人力資源能力的培育和提高對整個社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展起著基礎性的支撐作用，人力資源能力建設必將成為推動新一輪社會財富增長的核心，人力資源能力建設關乎大局。
\\n　　《高校人力資源能力建設研究》的目標定位是對人力資源管理理論進行創(chuàng)新，為中國高�？平倘肆�資源能力建設提供理論支撐；結(jié)合中國實際，分析優(yōu)勢與不足，探討新的對策，設計人力資源能力建設的評價指標體系，為中國高�？平倘肆�資源能力建設戰(zhàn)略的實施提供決策依據(jù)。