本書采用主流的組織行為學(xué)教材體系，內(nèi)容簡(jiǎn)明、注重實(shí)用、突出本土化，適合用作工商管理、人力資源管理以及相關(guān)專業(yè)的本科生教材。針對(duì)本科生大多缺乏實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)組織和組織管理的很多現(xiàn)象缺乏感性認(rèn)識(shí)等特點(diǎn)來(lái)編寫，大量采用與大學(xué)生學(xué)習(xí)和生活相關(guān)的案例，增加了書本內(nèi)容與學(xué)生的關(guān)聯(lián)度，同時(shí)，特別將章末案例設(shè)計(jì)為企業(yè)實(shí)際案例，幫助學(xué)生更好地了解實(shí)際組織的情況。