經(jīng)濟(jì)全球化與中國對外開放趨勢下，跨國公司管理成為越來越重要的研究領(lǐng)域和企業(yè)人員的必備知識。根據(jù)聯(lián)合國貿(mào)易和發(fā)展會議（UNCTAD）《2014年世界投資報告》，2013年全球外國直接投資流量恢復(fù)上升趨勢，全球外國直接投資流入增長9%，達(dá)到1��45億美元；全球外國直接投資存量增長9%，達(dá)到25��5萬億美元。2013年，發(fā)展中國家和轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)體占據(jù)世界前20位最大流入國的一半。中國的流入達(dá)到歷史新高1 240億美元，并繼續(xù)位居世界第二大輸入國。發(fā)展中國家的跨國公司外國直接投資創(chuàng)造歷史新高，達(dá)到4 540億美元。連同轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)體一起，占全球外國直接投資流出總量的39%，這一比例在21世紀(jì)初僅為12%。來自中國跨國公司的外國直接投資攀升15%至1 010億美元，位居世界第三位。國際生產(chǎn)繼續(xù)穩(wěn)定增長，就海外經(jīng)營擴(kuò)張而言，來自發(fā)展中國家和轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)體的跨國公司比來自發(fā)達(dá)國家的競爭對手更快，但兩者的國內(nèi)經(jīng)營比率大致相同，因此總體上維持在一個穩(wěn)定的國際化指數(shù)水平。中國企業(yè)“走出去”速度在加快，與此同時企業(yè)國際競爭力不斷增強(qiáng)。2014《財富》世界500強(qiáng)排行榜顯示，中石化取代了�？松�美孚，在榜上排名第三，中國兩岸三地上榜公司數(shù)量創(chuàng)紀(jì)錄地達(dá)到100家，美國上榜公司數(shù)量為128家，中美兩國上榜公司的數(shù)量差距正在進(jìn)一步縮小。隨著越來越多中國企業(yè)“走出去”和國際競爭力提升，跨國公司管理人才與知識的需求在增加。
　　中央財經(jīng)大學(xué)跨國公司管理研究與教學(xué)逐步形成了自身的特點(diǎn)與影響。1996年中央財經(jīng)大學(xué)國民經(jīng)濟(jì)學(xué)博士點(diǎn)設(shè)立涉外經(jīng)濟(jì)管理與宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行研究方向，本人在王巾英教授指導(dǎo)下攻讀博士學(xué)位，步入外國直接投資與中國利用外資學(xué)術(shù)領(lǐng)域。2004年中央財經(jīng)大學(xué)設(shè)立跨國公司管理專業(yè)博士點(diǎn)，這一領(lǐng)域的學(xué)術(shù)研究和人才培養(yǎng)加速發(fā)展，該學(xué)科一直關(guān)注跨國公司管理領(lǐng)域的理論前沿，并且堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，深入研究中國企業(yè)走出去亟待解決的問題。2010年跨國公司管理學(xué)科點(diǎn)成為交叉學(xué)科北京市重點(diǎn)學(xué)科。自設(shè)立跨國公司管理專業(yè)博士點(diǎn)伊始，本人與學(xué)生共同聚焦跨國公司學(xué)術(shù)領(lǐng)域研究，伴隨人才培養(yǎng)與學(xué)術(shù)研究，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與科研成果不斷累加。回顧10年的歷史頗感欣慰，在學(xué)校、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的支持與同仁的共同努力下，學(xué)科特色與影響日漸形成。
　　跨國公司管理是一個交叉融合、快速發(fā)展的學(xué)科，這疑令教材的編寫難度增加。本書嘗試從企業(yè)微觀視角確立適應(yīng)變化的跨國公司管理的基本框架與主體內(nèi)容，主要突出以下特點(diǎn)：一是知識性。簡要介紹重要的相關(guān)理論，以便讀者明確課程的理論基礎(chǔ)與思辨的理論邏輯。推薦讀物及網(wǎng)站主要給讀者提供進(jìn)一步研修相關(guān)主題的各類文獻(xiàn)。二是實(shí)操性。教材框架反映企業(yè)跨國經(jīng)營的邏輯步驟與職能關(guān)聯(lián)；各章以“開篇案例”引出正文，具有時效性與中國視角；各章加入數(shù)個“全球觀察”小欄目，展示不同市場的文化特色與當(dāng)代趨勢。三是時代性。重視和反映環(huán)境發(fā)展的變化及其趨勢，各章設(shè)立“延伸閱讀”引起讀者關(guān)注，提供研討專題與背景。本書強(qiáng)調(diào)理論性與實(shí)踐性相結(jié)合，適合作為高等院校經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)碩士、學(xué)術(shù)碩士、MBA、本科生的教材，也適合作為政府與企業(yè)各類管理人員的培訓(xùn)教材以及理論研究人員的參考書。
　　本書是中央財經(jīng)大學(xué)跨國公司管理學(xué)科點(diǎn)師生集體智慧的結(jié)晶。具體撰寫分工如下：崔新健（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院教授、博士）第1章、第2章；王生輝（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院副教授、博士）第3章、第7章；李培馨（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院講師、博士）第4章；李煜偉（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院副教授、博士）第5章；曲楊（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院副教授、博士）第6章；周燕華（新疆財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院副教授、博士）第8章；趙云輝（內(nèi)蒙古財經(jīng)大學(xué)副教授、博士）第9章；張宏偉（內(nèi)蒙古財經(jīng)大學(xué)商務(wù)學(xué)院講師、博士）第10章；時秀梅（大連外國語大學(xué)副教授、博士）第11章；王海妹（中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院副教授）第12章。主編對全書進(jìn)行總纂定稿。書中難免存在疏漏與不妥之處，敬請讀者交流指正（電子信箱：xinjiancui@cufe�眅du�眂n）。
　　感謝中央財經(jīng)大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師王巾英老師和南開大學(xué)跨國公司研究中心教授、博士生導(dǎo)師冼國明老師一直以來給予的指導(dǎo)和幫助！與美國哥倫比亞大學(xué)（Vale Columbia Center on Sustainable International Investment）卡爾·沙旺（Karl Sauvant）教授、美國喬治城大學(xué)沃爾什外交學(xué)院約翰·克萊恩（John Kline）教授、加拿大Transnational Corporations Review雜志主編休（Hugh）等國外學(xué)者的學(xué)術(shù)交流令我收獲頗豐，在此致謝！感謝中國人民大學(xué)出版社編輯的支持！
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