《勞動法和社會保障法(第3版21世紀遠程教育精品教材)》著眼于對我國現(xiàn)行勞動法規(guī)范進行分析、理 解和運用，并同時關(guān)注世界主要國家的勞動法和社會保障法，涉及了從勞動法和社會保障法的立法體例， 勞動與社會保險事務(wù)的管理體制，勞動者的基本權(quán)利與義務(wù)，勞動就業(yè)的基本制度和就業(yè)保障的措施，勞 動報酬的一般規(guī)定和特殊保護，勞動保護的制度和對特殊群體的特殊保護，到社會保險的覆蓋面，社會保 險費的征繳方式，完善失業(yè)保險體制，養(yǎng)老保險的社會化管理和服務(wù)，醫(yī)療保險費用支出模式，轉(zhuǎn)變社會 救濟職能等內(nèi)容。
黎建飛編著的《勞動法和社會保障法(第3版21世紀遠程教育精品教材)》語言通俗易懂，體例新穎，不 僅適用于遠程教育，而且對于關(guān)注我國勞動法和社會保障法制度建設(shè)的理論研究人員，實踐中致力于勞動 和社會保障事務(wù)的管理和司法仲裁人員、執(zhí)業(yè)律師等都具有參考價值，也適合各高等學校法律專業(yè)和勞動 經(jīng)濟專業(yè)的本科生和研究生使用。
黎建飛編著的《勞動法和社會保障法(第3版21世紀遠程教育精品教材)》著眼于對我國現(xiàn)行勞動法規(guī)范進行分析、理解和運用，并同時關(guān)注世界主要國家的勞動法和社會保障法，涉及了從勞動法和社會保障法的立法體例，勞動與社會保險事務(wù)的管理體制，勞動者的基本權(quán)利與義務(wù)，勞動就業(yè)的基本制度和就業(yè)保障的措施，勞動報酬的一般規(guī)定和特殊保護，勞動保護的制度和對特殊群體的特殊保護，到社會保險的覆蓋面，社會保險費的征繳方式，完善失業(yè)保險體制，養(yǎng)老保險的社會化管理和服務(wù)，醫(yī)療保險費用支出模式，轉(zhuǎn)變社會救濟職能等內(nèi)容。
第一章 勞動法的基本原理
第一節(jié) 勞動法的概念和意義
第二節(jié) 勞動法的基本原則
第三節(jié) 勞動法的產(chǎn)生和發(fā)展
第四節(jié) 我國勞動法和社會保障法的立法過程
第二章 勞動法總論
第一節(jié) 勞動法的立法目的
第二節(jié) 勞動法的調(diào)整對象
第三節(jié) 勞動法的淵源
第三章 勞動者的權(quán)利與義務(wù)
第一節(jié) 勞動者的權(quán)利與義務(wù)的法律特征
第二節(jié) 勞動者的權(quán)利
第三節(jié) 勞動者的義務(wù)
第四章 促進就業(yè)
第一節(jié) 勞動就業(yè)概述
第一章 勞動法的基本原理
第一節(jié) 勞動法的概念和意義
第二節(jié) 勞動法的基本原則
第三節(jié) 勞動法的產(chǎn)生和發(fā)展
第四節(jié) 我國勞動法和社會保障法的立法過程
第二章 勞動法總論
第一節(jié) 勞動法的立法目的
第二節(jié) 勞動法的調(diào)整對象
第三節(jié) 勞動法的淵源
第三章 勞動者的權(quán)利與義務(wù)
第一節(jié) 勞動者的權(quán)利與義務(wù)的法律特征
第二節(jié) 勞動者的權(quán)利
第三節(jié) 勞動者的義務(wù)
第四章 促進就業(yè)
第一節(jié) 勞動就業(yè)概述
第二節(jié) 勞動就業(yè)的基本原則
第三節(jié) 職業(yè)介紹
第四節(jié) 禁止使用童工
第五章 勞動合同
第一節(jié) 勞動合同概述
第二節(jié) 勞動合同的訂立、變更、終止與無效-
第三節(jié) 勞動合同的內(nèi)容、形式、期限
第四節(jié) 勞動合同的解除
第六章 工作時間與休息休假
第一節(jié) 工作權(quán)和休息權(quán)
第二節(jié) 工作時間和工作日
第三節(jié) 休息與休假
第四節(jié) 延長工作時間及其限制
第七章 勞動報酬
第一節(jié) 勞動報酬的概念和法律原則
第二節(jié) 最低工資制度
第三節(jié) 工資支付保障
第八章 勞動安全衛(wèi)生
第一節(jié) 勞動安全衛(wèi)生概述
第二節(jié) 勞動安全規(guī)程和勞動衛(wèi)生規(guī)程
第三節(jié) 安全教育與培訓
第四節(jié) 勞動者在勞動安全衛(wèi)生中的權(quán)利與義務(wù)
第九章 女職工和未成年工的特殊保護
第一節(jié) 女職工和未成年工特殊保護的概念和意義
第二節(jié) 女職工的特殊勞動保護
第三節(jié) 未成年工的特殊保護
第十章 勞動爭議處理
第一節(jié) 勞動爭議處理概述
第二節(jié) 勞動爭議的調(diào)解
第三節(jié) 勞動爭議的仲裁
第四節(jié) 勞動爭議的訴訟
第十一章 社會保障法概論
第一節(jié) 社會保障的概念
第二節(jié) 社會保障法的概念
第三節(jié) 社會保障法的功能和原則
第四節(jié) 社會保障法的歷史沿革
第五節(jié) 我國社會保障法的發(fā)展與改革
第十二章 社會保險法基本原理
第一節(jié) 社會保險法的概念
第二節(jié) 社會保險法的作用
第三節(jié) 社會保險法的原則
第四節(jié) 社會保險法律關(guān)系
第五節(jié) 社會保險費的籌集與分擔
第十三章 養(yǎng)老保險
第一節(jié) 養(yǎng)老保險的概念和作用
第二節(jié) 養(yǎng)老保險的立法與改革
第三節(jié) 養(yǎng)老保險基金的募集
第四節(jié) 養(yǎng)老保險金的發(fā)放
第五節(jié) 補充養(yǎng)老保險
第十四章 失業(yè)保險
第一節(jié) 失業(yè)保險概述
第二節(jié) 我國的失業(yè)保險立法
第三節(jié) 失業(yè)保險的對象和范圍
第四節(jié) 失業(yè)保險基金的籌集
第五節(jié) 失業(yè)保險基金的發(fā)放
第十五章 醫(yī)療保險
第一節(jié) 醫(yī)療保險的概念和意義
第二節(jié) 醫(yī)療保險的范圍和對象
第三節(jié) 醫(yī)療保險待遇
第十六章 工傷保險
第一節(jié) 工傷保險的概念和原則
第二節(jié) 工傷保險的范圍
第三節(jié) 工傷認定和職業(yè)病防治
第四節(jié) 工傷保險的責任原則
第五節(jié) 工傷保險的待遇
第十七章 生育保險
第一節(jié) 生育保險的概念和意義
第二節(jié) 生育保險基金
第三節(jié) 生育保險待遇
第十八章 社會保障的其他法律制度
第一節(jié) 社會福利制度概述
第二節(jié) 社會救濟
第三節(jié) 社會優(yōu)待
第十九章 法律責任和監(jiān)督檢查
第一節(jié) 法律責任的概念和種類
第二節(jié) 勞動法和社會保障法的監(jiān)督檢查
第三節(jié) 監(jiān)督檢查機構(gòu)和職責
參考書目
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