本書在人力資源管理的認知基礎上結合實踐經(jīng)驗撰寫而成，全書從現(xiàn)代人力資源管理的概念入手，內(nèi)容包括人力資源開發(fā)與管理概述、人力資源規(guī)劃、職位分析與評價、員工培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、職業(yè)生涯開發(fā)與管理、跨文化人力資源管理以及人力資源開發(fā)與管理的新趨勢，本書主要通過言簡意賅的語言、豐富全面的知識點以及清晰系統(tǒng)的結構，對人力資源開發(fā)與管理進行了全面且深入的分析與研究，充分體現(xiàn)了科學性、發(fā)展性、實用性、針對性等。