郭春甫（1976—），西南政法大學(xué)政治與公共管理學(xué)院教授，碩士研究生導(dǎo)師，社會(huì)治理研究院研究員。武漢大學(xué)管理學(xué)博士，主要從事社會(huì)治理、風(fēng)險(xiǎn)治理與公共政策研究，兼任中國應(yīng)急管理學(xué)會(huì)校園安全專業(yè)委員會(huì)委員，全國政策科學(xué)研究會(huì)理事，重慶市行政管理學(xué)會(huì)常務(wù)理事，重慶市政治學(xué)會(huì)理事，水利部政策研究項(xiàng)目專家?guī)鞂＜�。出版著�?部、譯著2部。 類延村（1985—），山東蒙陰人，西南政法大學(xué)政治與公共管理學(xué)院教授，碩士研究生導(dǎo)師，法學(xué)博士；“巴渝學(xué)者”青年學(xué)者，全國優(yōu)秀MPA教育工作者；中國政治學(xué)會(huì)青年工作專業(yè)委員會(huì)理事，重慶市高校維護(hù)穩(wěn)定研究咨政中心執(zhí)行主任，西南政法大學(xué)MPA教育中心副主任、行政管理系主任；主要從事行政價(jià)值觀、政府誠信、規(guī)劃治理和社會(huì)治理等問題研究，累計(jì)發(fā)表學(xué)術(shù)論文60余篇，出版著作3部，主持國家社科基金等國家級和省部級項(xiàng)目16項(xiàng)，在信用治理研究領(lǐng)域形成一定研究特色。 金瑩（1981—），重慶人，西南政法大學(xué)政治與公共管理學(xué)院教授，碩士研究生導(dǎo)師，法學(xué)博士，國家二級心理咨詢師，日本明治學(xué)院大學(xué)、慶應(yīng)義塾大學(xué)訪問學(xué)者，國家文化和旅游研究基地研究員，中國社會(huì)穩(wěn)定和危機(jī)管理研究中心研究員，總體國家安全觀研究院研究員，中國人力資源開發(fā)研究會(huì)測評專業(yè)委員會(huì)成員，中國重慶人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展研究院專家，川渝人力資源服務(wù)行業(yè)專家委員會(huì)專家，文化和旅游行業(yè)智庫專家，重慶市政治學(xué)會(huì)理事，重慶市行政管理學(xué)會(huì)理事，主要從事文化治理、人力資源管理領(lǐng)域研究和教學(xué)。承擔(dān)國家級、省部級項(xiàng)目20余項(xiàng)，政府部門咨政項(xiàng)目和企事業(yè)單位管理咨詢項(xiàng)目20余項(xiàng)，發(fā)表學(xué)術(shù)論文40余篇，出版專著、教材10部。獲第八屆重慶市發(fā)展研究獎(jiǎng)三等獎(jiǎng)、重慶市第十一次社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)。