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目標(biāo)、制度與激勵(lì) ——“規(guī)劃治理”的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論框架

目標(biāo)、制度與激勵(lì) ——“規(guī)劃治理”的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論框架

定  價(jià):78 元

        

  • 作者:崔琳著
  • 出版時(shí)間:2023/3/1
  • ISBN:9787010251738
  • 出 版 社:人民出版社
  • 中圖法分類:F123 
  • 頁碼:
  • 紙張:膠版紙
  • 版次:
  • 開本:16開
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規(guī)劃治理是中國共產(chǎn)黨治國理政的重要方式,這一國家治理方式充分發(fā)揮了我國社會(huì)主義制度的優(yōu)越性,指引我國創(chuàng)造了世所罕見的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展奇跡和社會(huì)長期穩(wěn)定奇跡。規(guī)劃治理作為一項(xiàng)具有制度性特征和頂層設(shè)計(jì)意義的國家治理手段,其內(nèi)涵與定位隨著我國經(jīng)濟(jì)與社會(huì)建設(shè)的步伐而不斷豐富完善,剖析規(guī)劃治理的原理與機(jī)制對于堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義制度具有重要意義,也是破譯中國奇跡的關(guān)鍵性制度密碼。 本書從國家治理和整體制度性視角出發(fā),對規(guī)劃治理的機(jī)制展開研究,重點(diǎn)分析規(guī)劃治理過程是如何通過目標(biāo)績效考核制和不同層級政府間就規(guī)劃目標(biāo)設(shè)定、執(zhí)行與績效驗(yàn)收等方面的授權(quán)安排這兩類制度設(shè)計(jì),有效協(xié)調(diào)央地關(guān)系,兼顧大國治理中的中央規(guī)劃與有效治理兩類核心要素,終作用于經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展之問題。這構(gòu)成規(guī)劃治理的核心制度性支撐,也是各類經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展指標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的主要機(jī)制。在方法上,本書借鑒激勵(lì)理論與合約理論,將目標(biāo)激勵(lì)合約作為模型化規(guī)劃治理機(jī)制的關(guān)鍵工具,著重就規(guī)劃設(shè)定、執(zhí)行、驗(yàn)收中的各項(xiàng)重要機(jī)制進(jìn)行經(jīng)濟(jì)學(xué)的理論抽象與正式構(gòu)造,為規(guī)劃治理構(gòu)建經(jīng)濟(jì)學(xué)理論分析框架。
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