本書主要對(duì)企業(yè)管理會(huì)計(jì)在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的發(fā)展方向和智能化創(chuàng)新進(jìn)行了分析和研究，探求企業(yè)管理會(huì)計(jì)在全球化時(shí)代背景下的發(fā)展路徑。本書立足現(xiàn)實(shí)，對(duì)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的智能化發(fā)展和應(yīng)用途徑等提出相應(yīng)的新型培養(yǎng)策略。
第一章 管理會(huì)計(jì)概述
第一節(jié) 管理會(huì)計(jì)的發(fā)展
第二節(jié) 管理會(huì)計(jì)職能及其作用
第三節(jié) 管理會(huì)計(jì)與績(jī)效評(píng)價(jià)
第四節(jié) 大數(shù)據(jù)下的管理會(huì)計(jì)
第二章 管理會(huì)計(jì)的職能
第一節(jié) 戰(zhàn)略管理
第二節(jié) 預(yù)算管理
第三節(jié) 績(jī)效管理
第四節(jié) 營(yíng)運(yùn)管理
第五節(jié) 成本管理
第三章 會(huì)計(jì)的管理方式
第一節(jié) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)精細(xì)化管理
第二節(jié) 管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合
第三節(jié) 會(huì)計(jì)核算規(guī)范化管理
第四節(jié) 管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)
第四章 管理會(huì)計(jì)的實(shí)踐
第一節(jié) 嵌入?yún)^(qū)塊鏈的跨組織管理會(huì)計(jì)研究
第二節(jié) 供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革與管理會(huì)計(jì)研究
第三節(jié) 基于阿米巴經(jīng)營(yíng)模式的管理會(huì)計(jì)研究
第五章 數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代對(duì)管理會(huì)計(jì)的影響
第一節(jié) 管理會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)數(shù)字化
第二節(jié) 數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下管理會(huì)計(jì)的轉(zhuǎn)型
第三節(jié) 數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下企業(yè)管理會(huì)計(jì)模式創(chuàng)新
第六章 企業(yè)管理會(huì)計(jì)智能化
第一節(jié) 企業(yè)管理會(huì)計(jì)智能化發(fā)展
第二節(jié) 智能化管理會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)架構(gòu)
第三節(jié) 智能化核算下會(huì)計(jì)人員管理
第四節(jié) 大數(shù)據(jù)智能化下管理會(huì)計(jì)發(fā)展
第五節(jié) 互聯(lián)網(wǎng)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)智能化管理
參考文獻(xiàn)
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