本書稿為浙江省國資委、浙江省國資協(xié)會(huì)總結(jié)展示國有企業(yè)加強(qiáng)黨的建設(shè)及改革發(fā)展的最新成果匯編。浙江省國資委黨委從2019年上半年開始, 組織開展了黨的十八大以來至今浙江省屬國有企業(yè)改革發(fā)展大事征集推選活動(dòng)。經(jīng)向各企業(yè)、各單位廣泛征集推選及委各部門民主推薦, 省國資委黨委從推薦的35個(gè)案例中, 按得分高低評(píng)選出十個(gè)改革發(fā)展中具有重要影響、體現(xiàn)國企特點(diǎn)的代表性案例, 如杭鋼集團(tuán)案例、省機(jī)場集團(tuán)案例, 以及兩個(gè)為黨的十八大以來黨建案例, 如黨建工作十大樣本等。這些案例是省國資委抓改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型、強(qiáng)監(jiān)管、嚴(yán)黨建發(fā)的心靈之痛