司法責(zé)任制是司法改革的牛鼻子, 法官業(yè)績評價機制是落實司法責(zé)任制的重大舉措。研究法官業(yè)績評價機制的新舉措, 不斷完善法官業(yè)績評價配套機制是推進本輪司法改革不斷前進的重要課題。本著作在明確研究目的的基礎(chǔ)上, 運用實證的研究方法解讀分析上世紀西方國家法官業(yè)績評價機制的利弊, 梳理總結(jié)我國本次法官業(yè)績評價機制改革的特征規(guī)律, 探索當下最高人民法院指導(dǎo)加地方各級人民法院細化模式的實踐經(jīng)驗, 采取定性分析與定量分析相結(jié)合的方法, 對我國法官業(yè)績評價機制的運行機制的現(xiàn)狀、存在的問題及其成因進行分析, 提出了相應(yīng)的完善?敳敬扤硯獻潨??獣?氫晥?????栮浴??楤??湡橶潳孮敳敬嵣∫?