本書遵循 “能力內涵及構成—能力測度—影響因素—作用機制—提升對策”的研究思路，綜合運用文獻研究、多案例研究、專家審議、問卷調查、統(tǒng)計分析和系統(tǒng)動力學等多種方法，較為系統(tǒng)地研究了文化創(chuàng)意企業(yè)知識產(chǎn)權能力的內涵、構成、特性、發(fā)展表征及測度體系，深入探討了知識產(chǎn)權能力的影響因素及其動態(tài)效應，揭示了提升知識產(chǎn)權能力的現(xiàn)實路徑，并提出了相應的對策建議，致力于為文化創(chuàng)意企業(yè)知識產(chǎn)權能力發(fā)展提供理論借鑒和經(jīng)驗指導。