章 緒論
節(jié) 本書研究的背景及意義
一 實踐價值
二 理論意義
第二節(jié) 研究文獻綜述
一 國外相關(guān)文獻綜述
二 國內(nèi)相關(guān)文獻綜述
三 關(guān)于自主創(chuàng)新能力指標構(gòu)成的文獻綜述
四 簡單述評
第三節(jié) 本書框架結(jié)構(gòu)和主要研究內(nèi)容
一 本書框架結(jié)構(gòu)
二 主要研究內(nèi)容
第四節(jié) 本書的研究方法及創(chuàng)新與不足
一 研究方法
二 創(chuàng)新和不足之處
第二章 企業(yè)自主創(chuàng)新的一般分析
節(jié) 自主創(chuàng)新的基本范疇
一 自主創(chuàng)新的基本內(nèi)涵
二 企業(yè)自主創(chuàng)新的模式
三 企業(yè)自主創(chuàng)新的主要功能
四 中國企業(yè)自主創(chuàng)新模式選擇
第二節(jié) 企業(yè)自主創(chuàng)新基本屬性及政府介入
一 企業(yè)自主創(chuàng)新的基本屬性
二 政府支持自主創(chuàng)新源于企業(yè)自主創(chuàng)新的屬性
三 政府作用于企業(yè)自主創(chuàng)新的關(guān)鍵點
第三章 影響企業(yè)自主創(chuàng)新及測度的主要因素分析
節(jié) 企業(yè)內(nèi)生因素分析
一 企業(yè)的自主創(chuàng)新意識與企業(yè)家能力
二 創(chuàng)新利益目標與創(chuàng)新收益
三 創(chuàng)新能力及企業(yè)盈利水平和投入能力
四 創(chuàng)新權(quán)利的合理配置與創(chuàng)新人才及企業(yè)創(chuàng)新文化氛圍
第二節(jié) 企業(yè)外生因素分析
一 工業(yè)化和產(chǎn)業(yè)發(fā)展階段的本質(zhì)要求
二 技術(shù)推動力與技術(shù)鏈和創(chuàng)新鏈的制約
三 需求拉動與市場競爭力
四 政府財稅政策激勵
第四章 中國企業(yè)自主創(chuàng)新現(xiàn)狀分析
節(jié) 中國企業(yè)自主創(chuàng)新主要成效
一 自主創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略更加明確
二 自主研發(fā)能力持續(xù)增強
三 創(chuàng)新成果豐碩，經(jīng)濟效益明顯提升
第二節(jié) 中國企業(yè)自主創(chuàng)新的總體描述
一 企業(yè)自主創(chuàng)新投入總量不斷增長，但幅度較小
二 自主創(chuàng)新活動面臨著國際技術(shù)追趕的挑戰(zhàn)
三 提高自主創(chuàng)新能力成為中國高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)面臨的核心問題
四 研發(fā)人員數(shù)量穩(wěn)步提高，但增長幅度有限
五 科技產(chǎn)出進步狀況總體水平有待提高
六 科技經(jīng)費籌集主體分布不均
第三節(jié) 中國企業(yè)自主創(chuàng)新能力主要障礙因素及成因
一 中國企業(yè)自主創(chuàng)新能力主要障礙因素
二 制約中國企業(yè)自主創(chuàng)新能力的主要原因
第五章 政府支持企業(yè)自主創(chuàng)新的國際比較分析
節(jié) 研發(fā)創(chuàng)新績效評價的比較分析
一 總效率值分析(DEA模型分析)
二 Malmquist指數(shù)模型分析
三 總體時間跨度分析
四 數(shù)據(jù)分析歸納與結(jié)論
第二節(jié) 支持企業(yè)自主創(chuàng)新的財稅政策體系比較分析
一 財稅支持系統(tǒng)
二 運用財稅手段支持企業(yè)自主創(chuàng)新的國際經(jīng)驗
三 中國政府財稅支持體系存在的問題
第三節(jié) 支持企業(yè)自主創(chuàng)新的金融體系比較分析
一 企業(yè)自主創(chuàng)新銀行支持體系
二 企業(yè)自主創(chuàng)新債券市場支持體系
三 創(chuàng)業(yè)板市場支持體系
四 企業(yè)自主創(chuàng)新風(fēng)險投資支持體系
五 中國金融體系支持企業(yè)自主創(chuàng)新的比較分析
第六章 企業(yè)自主創(chuàng)新評價指標體系構(gòu)建及測度
節(jié) 企業(yè)自主創(chuàng)新評價指標體系
一 企業(yè)自主創(chuàng)新評價指標選擇的原則
二 企業(yè)自主創(chuàng)新的內(nèi)部評價指標
三 企業(yè)自主創(chuàng)新的外部評價指標
第二節(jié) 企業(yè)自主創(chuàng)新主要測度方法及應(yīng)用思路
一 企業(yè)自主創(chuàng)新的主要測度方法
二 測度企業(yè)自主創(chuàng)新方法的應(yīng)用思路
第三節(jié) 企業(yè)自主創(chuàng)新的測度及實證檢驗
一 企業(yè)自主創(chuàng)新的測度指標體系
二 企業(yè)自主創(chuàng)新主要指標法測度：以制造業(yè)為例
三 運用因子分析法測度企業(yè)自主創(chuàng)新：以大中型工業(yè)企業(yè)為例
四 運用因子分析法測度企業(yè)自主創(chuàng)新：以遼寧工業(yè)企業(yè)為例
第七章 促進企業(yè)自主創(chuàng)新的政策舉措
節(jié) 完善促進企業(yè)自主創(chuàng)新的財稅政策
一 完善促進企業(yè)自主創(chuàng)新的財政政策
二 完善促進企業(yè)自主創(chuàng)新的稅收政策
三 完善支持企業(yè)自主創(chuàng)新的政府采購政策
四 支持企業(yè)自主創(chuàng)新的財政性信貸政策
第二節(jié) 鼓勵企業(yè)成為自主創(chuàng)新主體
一 企業(yè)作為自主創(chuàng)新主體的客觀必然性
二 加強企業(yè)自身創(chuàng)新能力建設(shè)
三 充分發(fā)揮企業(yè)家在自主創(chuàng)新中的作用
四 加強企業(yè)自主創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)
五 加強企業(yè)文化建設(shè)
第三節(jié) 構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的體制平臺
一 產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的客觀必要性
二 產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的具體措施
三 優(yōu)化產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的要素環(huán)境
第四節(jié) 健全企業(yè)自主創(chuàng)新能力評價指標體系
一 健全企業(yè)綜合績效評價指標體系
二 建立健全企業(yè)自主創(chuàng)新能力依存度指數(shù)及其指標體系
三 建立健全測度企業(yè)自主創(chuàng)新的主要指標體系
第八章 工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新的評價與實現(xiàn)路徑探析：以遼寧省為例
節(jié) 遼寧省工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新現(xiàn)狀分析
一 遼寧省工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新主要成效
二 制約提高遼寧省企業(yè)自主創(chuàng)新能力的主要障礙
三 遼寧省十二五時期提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力的重點取向
第二節(jié) 工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新的評價指標體系及其應(yīng)用
第三節(jié) 推進工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新的實現(xiàn)路徑
一 堅持科學(xué)發(fā)展和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式是推進企業(yè)自主創(chuàng)新的基本前提
二 充分發(fā)揮企業(yè)積極性和主動性是推進企業(yè)自主創(chuàng)新的根本所在
三 實施傾斜的經(jīng)濟政策是推進企業(yè)自主創(chuàng)新的必要條件
四 轉(zhuǎn)變政府職能，促進企業(yè)自主創(chuàng)新
參考文獻
后記