科研項(xiàng)目是開展科學(xué)技術(shù)活動(dòng)主要形式之一，在探索解決國(guó)家科學(xué)和社會(huì)問(wèn)題的過(guò)程中發(fā)揮著重要作用。尋找科研項(xiàng)目績(jī)效影響因素及途徑是當(dāng)前科研項(xiàng)目管理實(shí)踐最為重要的問(wèn)題，也是理論界一直所關(guān)注的重要問(wèn)題。以往研究雖然從理論上針對(duì)項(xiàng)目績(jī)效影響因素進(jìn)行了分析和歸納，也開展了一些實(shí)證研究，但從研究?jī)?nèi)容來(lái)看其主要是探討單個(gè)利益主體對(duì)項(xiàng)目績(jī)效的影響，缺乏把不同利益主體相關(guān)因素整合并納入統(tǒng)一分析框架進(jìn)行分析和驗(yàn)證，尤其是結(jié)合科研項(xiàng)目情境下探討更為鮮見。而相關(guān)反映不同利益主體行為的變量，如，項(xiàng)目資助、組織支持、行為整合、即興創(chuàng)造等與項(xiàng)目績(jī)效的關(guān)系等正成為學(xué)術(shù)界和實(shí)踐界關(guān)注的焦點(diǎn)，然而已有研究大多是圍繞變量之間的關(guān)系展開或者從理論層面展開論述。因此，本書在課題制背景下探討不同利益主體相互關(guān)系及其對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響，具有重要的理論和實(shí)踐意義。
　　本書通過(guò)對(duì)相關(guān)理論和研究現(xiàn)狀的分析與歸納，分析了課題制下不同利益主體對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響機(jī)制，構(gòu)建了基于組織、個(gè)人和團(tuán)隊(duì)層面的科研項(xiàng)目績(jī)效影響因素分析框架。在此基礎(chǔ)上，分別從這三個(gè)層面分析了科研項(xiàng)目資助和依托單位組織支持、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)體特征和管理控制、項(xiàng)目成員行為整合和即興創(chuàng)造與科研項(xiàng)目績(jī)效的關(guān)系，提出了相關(guān)研究假設(shè)。本書通過(guò)收集的主觀與客觀數(shù)據(jù)，利用統(tǒng)計(jì)分析軟件，對(duì)研究假設(shè)進(jìn)行了實(shí)證檢驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)了不同層面的利益主體對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響路徑和作用機(jī)理。本書實(shí)現(xiàn)了對(duì)現(xiàn)有理論的深入和拓展，研究結(jié)論對(duì)科研項(xiàng)目管理實(shí)踐具有一定的指導(dǎo)意義。創(chuàng)新點(diǎn)和貢獻(xiàn)主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面內(nèi)容。
　　第一，本書在課題制背景下系統(tǒng)地探討了科研項(xiàng)目績(jī)效影響因素，指出了不同層面利益主體對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響機(jī)制，構(gòu)建了基于組織、個(gè)人和團(tuán)隊(duì)層面的科研項(xiàng)目績(jī)效影響因素分析框架，并在此分析框架下分別探討科研項(xiàng)目主管機(jī)構(gòu)項(xiàng)目資助和依托單位組織支持、科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)體特征和管理控制以及科研項(xiàng)目成員行為整合和即興創(chuàng)造對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響，通過(guò)多元回歸分析、調(diào)節(jié)作用模型和中介作用分析等統(tǒng)計(jì)分析技術(shù)對(duì)分別提出的理論假設(shè)進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)驗(yàn)證。本書在委托代理、利益相關(guān)者等理論的基礎(chǔ)上，探討了不同層面利益主體對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效影響機(jī)制，提出科研項(xiàng)目績(jī)效受到多層次因素影響的特點(diǎn)，證實(shí)了不同利益主體對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響途徑。這些結(jié)論在一定程度上能夠完善和擴(kuò)展以往研究，為尋找制約科研項(xiàng)目績(jī)效的因素提供了基礎(chǔ)，對(duì)指導(dǎo)我國(guó)科研項(xiàng)目管理實(shí)踐也具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。
　　第二，本書采用項(xiàng)目資助架構(gòu)對(duì)作為科研項(xiàng)目主管機(jī)構(gòu)項(xiàng)目資助行為進(jìn)行描述，研究了科研項(xiàng)目資助對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響。實(shí)證研究發(fā)現(xiàn)科研項(xiàng)目外部聚焦資助活動(dòng)和內(nèi)部聚焦資助活動(dòng)對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效能夠產(chǎn)生顯著的正向影響，同時(shí)發(fā)現(xiàn)依托單位組織支持能夠有效調(diào)節(jié)科研項(xiàng)目資助與項(xiàng)目績(jī)效的關(guān)系。本書研究證實(shí)了以前許多學(xué)者研究認(rèn)為項(xiàng)目資助者能夠支持項(xiàng)目實(shí)施成功的論述，同時(shí)進(jìn)一步考慮了依托單位作為項(xiàng)目管理體系重要組成部分在科研項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的效應(yīng)。研究結(jié)論能夠有助于解釋在中國(guó)當(dāng)前科研管理體制中，作為科研項(xiàng)目管理體系中的兩個(gè)重要組織——科研項(xiàng)目主管機(jī)構(gòu)和依托單位對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效影響及其途徑，研究拓展了在課題制下科研項(xiàng)目主管機(jī)構(gòu)和依托單位在科研項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中作用發(fā)揮的認(rèn)識(shí)，豐富了項(xiàng)目資助和組織支持的理論研究及適用范圍，深刻揭示了其對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效影響的內(nèi)在機(jī)理。
　　第三，本書在分析科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人個(gè)體特征與科研項(xiàng)目績(jī)效關(guān)系的同時(shí)，也考慮了科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人管理控制對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響。實(shí)證研究發(fā)現(xiàn)，科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人年齡與科研項(xiàng)目績(jī)效之間存在非線性的U形曲線關(guān)系，科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職稱對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效有顯著的正向影響，以及科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)及出國(guó)留學(xué)經(jīng)歷對(duì)科研項(xiàng)目有顯著的負(fù)向影響。同時(shí)，發(fā)現(xiàn)科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人實(shí)施的過(guò)程控制與科研項(xiàng)目績(jī)效之間存在非線性的倒U形曲線關(guān)系，以及結(jié)果控制對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效有顯著的正向影響，進(jìn)而獲取了科研項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與項(xiàng)目績(jī)效之間關(guān)系更加全面、準(zhǔn)確、科學(xué)的認(rèn)識(shí)。本書的研究彌補(bǔ)了以往理論上項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)特征對(duì)項(xiàng)目成功影響的論述，豐富和完善了項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)行為相關(guān)理論研究，為科研項(xiàng)目主管機(jī)構(gòu)開展資助項(xiàng)目活動(dòng)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人改善項(xiàng)目管理提供了理論依據(jù)。
　　第四，深入研究了科研項(xiàng)目成員行為整合、即興創(chuàng)造與項(xiàng)目績(jī)效的直接關(guān)系，更進(jìn)一步分析了項(xiàng)目成員行為整合能夠經(jīng)由即興創(chuàng)造對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效產(chǎn)生間接作用。實(shí)證研究發(fā)現(xiàn)行為整合能夠較好地解釋項(xiàng)目成員互動(dòng)過(guò)程對(duì)科研項(xiàng)目績(jī)效的影響，而且項(xiàng)目成員行為整合能夠通過(guò)即興創(chuàng)造的產(chǎn)生，使項(xiàng)目成員能更好地面對(duì)項(xiàng)目不確定性和創(chuàng)新性需求。雖然已有國(guó)外學(xué)者在項(xiàng)目成員一些行為變量與項(xiàng)目績(jī)效關(guān)系的研究領(lǐng)域已經(jīng)積累了一些豐富的文獻(xiàn)，但是由于項(xiàng)目成員互動(dòng)過(guò)程是一個(gè)\"黑盒子\"，難以通過(guò)單一或幾個(gè)變量進(jìn)行反映，從項(xiàng)目成員互動(dòng)過(guò)程整體性分析其對(duì)項(xiàng)目績(jī)效尤其是科研項(xiàng)目績(jī)效的實(shí)證研究比較缺乏，而且在項(xiàng)目成員行為互動(dòng)過(guò)程背景下探討即興創(chuàng)造與項(xiàng)目績(jī)效的關(guān)系更為鮮見。因此，研究結(jié)論能夠拓展以往項(xiàng)目成員互動(dòng)過(guò)程與項(xiàng)目績(jī)效關(guān)系的研究，進(jìn)一步提升即興創(chuàng)造對(duì)項(xiàng)目完成重要性的認(rèn)識(shí)，為改善課題制下科研項(xiàng)目管理和提高科研項(xiàng)目績(jī)效水平提供了理論依據(jù)。