《園長成長記:幼兒園管理典型案例處理與反思(上)》分為三編,每編包括三部分內(nèi)容,主要是針對專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的每一個(gè)條目提供相應(yīng)的案例,給園長在幼兒園管理和建設(shè)過程中提供指導(dǎo)與參考,促進(jìn)園長的專業(yè)化成長。對于促進(jìn)和指導(dǎo)教師處理幼兒園典型的時(shí)間及有積極的指導(dǎo)借鑒意義。
自《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》(國發(fā)[2010]41號)頒布以來,我國學(xué)前教育事業(yè)取得了長足發(fā)展,普及程度不斷提高。近幾年,在建設(shè)規(guī)模迅速擴(kuò)大的過程中,幼兒園辦園質(zhì)量和管理問題日益凸顯。眾所周知,一所幼兒園辦學(xué)層次的高低,不能僅看其硬件的好壞,從根本上說還取決于園長的管理水平,只有具備專業(yè)化素質(zhì)的園長,才能促進(jìn)幼兒園朝著優(yōu)質(zhì)的方向發(fā)展。2015年1月10日,教育部頒布了《幼兒園園長專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡稱《園長標(biāo)準(zhǔn)》)!秷@長標(biāo)準(zhǔn)》是對幼兒園合格園長專業(yè)素質(zhì)的基本要求,是引領(lǐng)幼兒園園長專業(yè)發(fā)展的基本準(zhǔn)則。深入學(xué)習(xí)、理解《園長標(biāo)準(zhǔn)》,不斷提升專業(yè)素養(yǎng),成為優(yōu)秀的教育專業(yè)人員,是社會(huì)和職業(yè)發(fā)展對現(xiàn)代園長的要求。
園長專業(yè)成長,是園長的內(nèi)在專業(yè)結(jié)構(gòu)不斷更新、演進(jìn)和豐富的過程,是園長個(gè)體專業(yè)持續(xù)發(fā)展、日臻完善的過程。每個(gè)園長的專業(yè)成長都離不開長期不斷的學(xué)習(xí)和反思,典型案例是學(xué)習(xí)他人、反思自我的有效載體,因?yàn)樗菆@長生活情境中重要的組成部分,是園長的主要經(jīng)歷。它既記錄了園長的成長和變化,也反映出影響園長專業(yè)成長的因素。學(xué)習(xí)典型案例,可以幫助我們了解更多優(yōu)秀園長的管理方法和策略,達(dá)到“不出戶,知天下;不窺牖,見天道”。分析典型案例,可以幫助我們找出工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律。通過“案例分析和遷移”的學(xué)習(xí)方法,我們可以較快掌握更多解決問題的經(jīng)驗(yàn)技巧和方法,做到“聞一以知十”。
為了引領(lǐng)園長在管理崗位上主動(dòng)、健康、快速地成長,我們對照《園長標(biāo)準(zhǔn)》的六大方面60個(gè)條目,選取了79個(gè)典型案例,采用易于輕松閱讀的方式并借鑒同行經(jīng)驗(yàn),通過“案例描述+思考與行動(dòng)+成長心語”的體例,集中呈現(xiàn)了園長作為幼兒園核心管理者在統(tǒng)籌全園發(fā)展、營造育人文化、服務(wù)隊(duì)伍建設(shè)、提升辦園水平、協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系等管理實(shí)踐中遇到的困境和問題,并提出了符合當(dāng)前幼兒園教育發(fā)展實(shí)際的管理理念與方法建議。其中“案例描述”部分,再現(xiàn)了園長專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)所涉及的普遍存在的、大家關(guān)心的、比較重要的問題;“思考與行動(dòng)”部分,分享了優(yōu)秀園長對這些問題、事件分析處理的過程及取得的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)與成果;“成長心語”部分,講述的是園長對解決此類問題的感悟、體會(huì)和建議。此外,我們在每一編的開篇部分還設(shè)計(jì)了“專業(yè)解讀”,結(jié)束部分設(shè)計(jì)了“資源鏈接”(選取了若干與各編內(nèi)容相關(guān)的管理方法、心理測試、團(tuán)訓(xùn)游戲等),旨在幫助園長進(jìn)一步理解標(biāo)準(zhǔn),豐富策略,拓寬視野,做到“學(xué)”有理論引領(lǐng),“做”有案例、資源輔助。“一道天河長如許,開得源頭水不絕”,研讀這些案例會(huì)讓你積累和熟悉更多的管理情景、困境以及解決問題的辦法,學(xué)會(huì)在紛繁復(fù)雜的情境下如何去思考,如何做決策,進(jìn)而鍛煉分析能力、判斷能力,提升自身管理智慧。
但典型案例不是“萬能公式”,典型案例給予各位園長的是一種學(xué)習(xí)思路、一種原理方法、一種研究過程,在分析具體案例時(shí),必須結(jié)合本園實(shí)際,避免陷入“套版反應(yīng)”。同時(shí),建議大家在借鑒學(xué)習(xí)他人的同時(shí),認(rèn)真反思和自我檢核,評估自己的強(qiáng)項(xiàng)和弱項(xiàng),所謂“缺什么就補(bǔ)什么,差什么就修煉什么”,只有自我不斷地學(xué)習(xí)與探究,反思與實(shí)踐,才能有效拓展專業(yè)內(nèi)涵,提高管理水平,逐步達(dá)到專業(yè)成熟的境界。
8844.43米,這是珠穆朗瑪峰的海拔。那么,幼兒園管理的“珠峰”高幾許?其實(shí),幼兒園管理沒有止境,也不存在“珠峰”的說法,如果有,那就是無數(shù)敬業(yè)奉獻(xiàn)的幼兒園園長用他們的精神、事業(yè)、成就和生命構(gòu)成的高度。希望所有幼兒園園長在學(xué)前教育改革與發(fā)展的大潮中,在持續(xù)發(fā)展的專業(yè)成長之路上,不斷走出幼兒園管理的新高度!
第一編 規(guī)劃幼兒園發(fā)展
專業(yè)解讀
案例分享
“普惠”——讓孩子們都能上“物美價(jià)廉”的幼兒園
對準(zhǔn)焦點(diǎn)科學(xué)規(guī)劃
愛的相遇共同成長
龍里的精神舞動(dòng)的童心
依法治園打造健康快樂的巴學(xué)園
為孩子們的幸福而來
“6+x”模式,讓名師工作室助力教師團(tuán)隊(duì)成長
“SWOT分析”走進(jìn)游戲化音樂教研
從“局外人”到“局內(nèi)人
我的責(zé)任清單
自我評估見成效
資源鏈接
團(tuán)隊(duì)小游戲
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在線學(xué)習(xí)資源
第二編 營造育人文化
專業(yè)解讀
案例分享
園本文化浸潤中的環(huán)境
立足園所特色,開展多彩文化活動(dòng)
Q:聰明水?A:營養(yǎng)保健水
三色文化與小蝸牛
關(guān)注幼兒初入園
民俗教育的魅力
基于幼兒核心經(jīng)驗(yàn)的幼小銜接課程
童年的秘密——富有智慧的愛
我喜歡書——閱讀之旅
讓我們一起愛上閱讀
讓教育在儀式里發(fā)生意義
創(chuàng)設(shè)適宜生活環(huán)境,助力快樂學(xué)習(xí)生活
親子活動(dòng),讓陪伴看得見
資源鏈接
學(xué)前教育類型與“溫和程度”“情感強(qiáng)度”的關(guān)系
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第三編 領(lǐng)導(dǎo)保育教育
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保教護(hù)般——喝水之我“建
齲齒?肥胖?小信號,大問題
“迷宮”事件,誰之過
尊重、順應(yīng)嬰幼兒——在盥洗過程中教師的思考
幼小銜接我們“銜接”什么
幼小協(xié)同科學(xué)銜接為幸福人生奠基
排隊(duì)是一種美德
尊重幼兒需求建立盥洗規(guī)則
關(guān)注細(xì)節(jié),維護(hù)幼兒的健康與安全
信息技術(shù)助力家園共育
小顧慮引發(fā)的大思考
從進(jìn)餐現(xiàn)象看保教質(zhì)量
從“預(yù)約聽課”引發(fā)進(jìn)班指導(dǎo)的思考
示范引導(dǎo),引領(lǐng)教師成長
課題研究也是保育員的“菜
讀懂孩子——讓午睡更甜美
資源鏈接
增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力小游戲