前　　言 2019年，是新中國(guó)成立70周年。70年來(lái)，在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，新中國(guó)從封閉落后邁向開(kāi)放進(jìn)步，從溫飽不足邁向全面小康，從積貧積弱邁向繁榮富強(qiáng)。作為新中國(guó)的建設(shè)者和社會(huì)變革的推動(dòng)者，中國(guó)職工隊(duì)伍也在不斷發(fā)展壯大，從1952年的1580萬(wàn)人增加到2017年的36311萬(wàn)人。70年來(lái)，特別是改革開(kāi)放40年來(lái)，中國(guó)職工隊(duì)伍作為社會(huì)的脊梁，不斷承受著中國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展變革中所帶來(lái)的沖擊和考驗(yàn)，源源不斷地為中國(guó)的社會(huì)主義建設(shè)輸送著勞動(dòng)和智慧。與此同時(shí)，中國(guó)社會(huì)快速的發(fā)展變革也深深地影響著中國(guó)職工隊(duì)伍并使其結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化。 黨的十九大報(bào)告指出：“經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期努力，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，這是我國(guó)發(fā)展的新的歷史方位�！痹谛聲r(shí)代下，全面、準(zhǔn)確認(rèn)識(shí)中國(guó)職工隊(duì)伍現(xiàn)狀，把握中國(guó)職工狀況發(fā)展變化趨勢(shì)，對(duì)于新時(shí)代產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展，全面建成小康社會(huì)，具有重要的理論和實(shí)踐意義，《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告》的出版就是適應(yīng)了這個(gè)偉大時(shí)代的需要。《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2019）》通過(guò)構(gòu)建中國(guó)職工狀況指數(shù)，從職工就業(yè)、職工收入分配、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工安全生產(chǎn)、職工職業(yè)衛(wèi)生、職工集體勞動(dòng)爭(zhēng)議、職工話語(yǔ)權(quán)等方面對(duì)新時(shí)代中國(guó)職工狀況進(jìn)行深入的分析研究，同時(shí)結(jié)合多視角的深度專(zhuān)題調(diào)查研究，力求全面、準(zhǔn)確、立體、生動(dòng)地反映出新時(shí)代中國(guó)職工的整體狀況。 《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2019）》是繼《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2017）》《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2018）》出版面世后推出的又一新的年度報(bào)告。《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2017）》《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2018）》出版后一直受到社會(huì)各界的廣泛關(guān)注，國(guó)內(nèi)各大門(mén)戶網(wǎng)站都從不同視角進(jìn)行了詳細(xì)的報(bào)道；學(xué)界專(zhuān)家充分肯定《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告》系列化研究成果的學(xué)術(shù)價(jià)值和社會(huì)價(jià)值，一致認(rèn)為以往的研究成果在印證黨的十九大報(bào)告中提出的社會(huì)主要矛盾轉(zhuǎn)換的判斷，改革開(kāi)放以來(lái)中國(guó)職工隊(duì)伍兩次結(jié)構(gòu)性變革的標(biāo)志以及進(jìn)入新時(shí)代正在面臨的又一次結(jié)構(gòu)性變革的分析與判斷都具有重要的社會(huì)意義，也為進(jìn)一步深入研究中國(guó)職工狀況奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。 《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告（2019）》在原有研究報(bào)告框架的基礎(chǔ)上，在內(nèi)容和結(jié)構(gòu)上做了補(bǔ)充與調(diào)整，以便更準(zhǔn)確、全面地反映新時(shí)代中國(guó)職工隊(duì)伍的基本特征�！吨袊�(guó)職工狀況研究報(bào)告（2019）》全書(shū)分為五個(gè)部分。 第一部分闡述了中國(guó)職工隊(duì)伍70年的發(fā)展歷程，并從勞動(dòng)者的主力軍、社會(huì)財(cái)富的創(chuàng)造者、經(jīng)濟(jì)建設(shè)的核心力量、社會(huì)變革的推動(dòng)者、中華民族偉大復(fù)興的中流砥柱等方面論述了中國(guó)職工隊(duì)伍的歷史貢獻(xiàn)。同時(shí)，課題組繼續(xù)測(cè)算了2018年“中國(guó)職工狀況指數(shù)”，通過(guò)研究分析發(fā)現(xiàn)中國(guó)職工狀況的均衡性指標(biāo)出現(xiàn)了積極性變化。 第二部分是與中國(guó)職工狀況相關(guān)的職工收入分配、就業(yè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、職業(yè)安全、職業(yè)衛(wèi)生、集體勞動(dòng)爭(zhēng)議、職工話語(yǔ)權(quán)等年度專(zhuān)題報(bào)告，力求更加全面地反映2018年度中國(guó)職工的整體狀況。 第三部分為專(zhuān)題報(bào)告，是課題組對(duì)在2018年度圍繞中國(guó)職工隊(duì)伍出現(xiàn)的熱點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行的專(zhuān)題調(diào)研，由“勞動(dòng)生產(chǎn)率差異：產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的邏輯起點(diǎn)”“平臺(tái)勞動(dòng)者的就業(yè)狀況、身份認(rèn)定與權(quán)益保障”“我國(guó)農(nóng)民工群體的基本狀況、趨勢(shì)及農(nóng)民工政策的演進(jìn)”“外出農(nóng)民工就業(yè)質(zhì)量的變化趨勢(shì)及特征分析”四篇文章組成。這一部分應(yīng)該說(shuō)是對(duì)有關(guān)工人運(yùn)動(dòng)方面熱點(diǎn)問(wèn)題的深入研究。 第四部分為調(diào)研報(bào)告，由“共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中職工就業(yè)新特征與新趨勢(shì)”“大連市金普新區(qū)職工狀況及滿意度調(diào)研報(bào)告”“去產(chǎn)能行業(yè)職工生活狀況調(diào)查”三篇文章組成。以上三篇文章應(yīng)該說(shuō)是，對(duì)近年來(lái)隨著經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化以及產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)所帶來(lái)的新問(wèn)題的探討。 第五部分為2018年中國(guó)職工狀況大事記，對(duì)2018年國(guó)內(nèi)所發(fā)生的有關(guān)中國(guó)職工方面的大事做了簡(jiǎn)要記述。 《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告》是中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院的重點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目。由于《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告》為每年連續(xù)編寫(xiě)，因此各年度的報(bào)告、數(shù)據(jù)均可用于連續(xù)觀察、研究比較，用以判斷中國(guó)職工狀況的發(fā)展趨勢(shì)，既可以為政府部門(mén)決策、各級(jí)工會(huì)開(kāi)展維權(quán)服務(wù)提供參考依據(jù)，又能為社會(huì)機(jī)構(gòu)研究人員、工會(huì)工作者、高校教師、研究生等在研究、教學(xué)及學(xué)習(xí)時(shí)提供多角度信息和分析資料。 本書(shū)在寫(xiě)作過(guò)程中，中國(guó)國(guó)防郵電工會(huì)主席屈增國(guó)、中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院黨委書(shū)記劉向兵、中華全國(guó)總工會(huì)網(wǎng)絡(luò)工作部副部長(zhǎng)彭恒軍作為課題顧問(wèn)對(duì)課題組的工作給予全面指導(dǎo)和鼎力支持，中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院科研處閔敏、張楠、陳鄧海協(xié)助主編做了大量的組織協(xié)調(diào)工作，在此一并表示衷心感謝！ 感謝社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社的編輯及相關(guān)工作人員的大力支持及其為本書(shū)的出版付出的努力！ 由于水平和資料有限，本書(shū)在編寫(xiě)和組織中難免會(huì)有一些缺憾和不足，一些研究結(jié)論和觀點(diǎn)也需要進(jìn)一步論證，懇請(qǐng)廣大同仁、讀者給予批評(píng)指正，以便我們?cè)诮窈蟮难芯恐屑右钥偨Y(jié)和改進(jìn)。 《中國(guó)職工狀況研究報(bào)告》編寫(xiě)委員會(huì) 2019年8月29日