本書以行政型治理與經(jīng)濟型治理的融合與共存作為中央企業(yè)控股上市公司董事會治理發(fā)揮作用的*為重要的制度背景和理論前提,以能否有效履行董事會職能作為衡量中央企業(yè)控股上市公司董事會治理有效性的判定標準,從公司財務(wù)決策職能的視角,利用企業(yè)過度投資和現(xiàn)金持有兩種關(guān)鍵財務(wù)決策行為對中央企業(yè)控股上市公司董事會治理有效性問題進行了實證檢驗與分析,在此基礎(chǔ)上進一步探究了中央企業(yè)控股上市公司董事會治理對公司績效影響的作用機理。 |
孫文,1976年出生于河北省泊頭市,南開大學管理學博士,高級經(jīng)濟師,高級人力資源管理師。曾任天津理工大學經(jīng)濟與管理學院講師、國電諫壁發(fā)電廠副廠長(掛職),現(xiàn)任職于國家能源投資集團有限公司、中國國電集團有限公司。在《管理世界》《中國工業(yè)經(jīng)濟》《南開管理評論》《經(jīng)濟體制改革》《人口與經(jīng)濟》等國家重點期刊發(fā)表論文多篇。 |
第一章治理有效性:公司治理發(fā)展新趨勢
第二章公司治理有效性研究文獻綜述第一節(jié)我國國有企業(yè)公司治理研究一、對國有股權(quán)存在必要性的探討二、國有企業(yè)行政型治理模式存在的主要問題三、國有企業(yè)經(jīng)濟型治理有效性的相關(guān)研究第二節(jié)基于公司績效的公司治理有效性研究一、股東治理與公司績效二、董事會治理與公司績效第三節(jié)基于公司財務(wù)行為的公司治理有效性研究小結(jié)
第三章從行政型治理向經(jīng)濟型治理的制度轉(zhuǎn)型第一節(jié)國有企業(yè)從行政型治理向經(jīng)濟型治理的演進一、我國國有企業(yè)改革與管理體制演進二、國有控股上市公司行政型治理存在的制度原因三、股權(quán)分置與股權(quán)分置改革第二節(jié)中央企業(yè)及其管理體制發(fā)展演進一、中央企業(yè)的歷史沿革二、國資委監(jiān)管下的中央企業(yè)管理體制三、國有獨資公司董事會建設(shè)第三節(jié)行政型治理與經(jīng)濟型治理融合下的董事會治理有效性模型一、中央企業(yè)控股上市公司的行政型治理特征二、中央企業(yè)控股上市公司董事會治理有效性的界定三、行政型治理與經(jīng)濟型治理融合下的董事會治理有效性分析模型小結(jié)
第四章中央企業(yè)控股上市公司董事會治理狀況第一節(jié)中央企業(yè)控股上市公司樣本狀況一、中央企業(yè)控股上市公司分析樣本構(gòu)成二、中央企業(yè)控股上市公司隸屬中央企業(yè)的分布狀況三、中央企業(yè)控股上市公司樣本行業(yè)分布狀況四、非央企國有控股和民營控股上市公司參照分析樣本第二節(jié)中央企業(yè)控股上市公司董事會治理指數(shù)分析一、中國上市公司董事會治理評價與指數(shù)二、中央企業(yè)控股上市公司董事會治理總體分析三、中央企業(yè)控股上市公司董事會治理分指數(shù)分析第三節(jié)中央企業(yè)控股上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與董事會治理特征一、中央企業(yè)控股上市公司股權(quán)結(jié)構(gòu)特征二、中央企業(yè)控股上市公司董事會治理特征分析小結(jié)
第五章董事會治理對公司財務(wù)行為影響的實證分析第一節(jié)研究設(shè)計一、如何衡量董事會治理有效性二、樣本選擇與數(shù)據(jù)說明第二節(jié)董事會治理對投資行為影響的實證分析一、研究假設(shè)二、實證模型與變量說明三、實證檢驗和結(jié)果分析第三節(jié)董事會治理對現(xiàn)金持有行為影響的實證分析一、研究假設(shè)二、實證模型與變量說明三、實證檢驗和結(jié)果分析小結(jié)
第六章董事會治理到公司績效傳導機制的實證分析第一節(jié)研究設(shè)計一、如何衡量董事會治理對公司績效影響的傳導機制二、研究假設(shè)第二節(jié)董事會治理對公司績效影響的實證分析一、實證模型和變量說明二、實證檢驗和結(jié)果分析第三節(jié)企業(yè)投資行為與現(xiàn)金持有行為對公司績效的影響一、實證模型二、實證檢驗和結(jié)果分析第四節(jié)董事會治理對公司績效作用傳導機制的實證分析一、回歸分析中的中介效應(yīng)和調(diào)節(jié)效應(yīng)二、董事會治理對公司績效作用傳導機制的實證檢驗三、實證檢驗和結(jié)果分析小結(jié)第七章結(jié)論與研究展望一、研究結(jié)論二、研究展望
參考文獻
附錄
后記
致謝