潘泰萍，教授，畢業(yè)于首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院，獲經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位。中國勞動關(guān)系學(xué)院勞動關(guān)系系教師,工會干部培訓(xùn)部主講教師，國家勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)資格高級培訓(xùn)教師。長期致力于人力資源管理、勞動關(guān)系、工會理論等方面的教學(xué)和研究。近年來主持和參與了國家社科基金重大項目“集體勞動爭議預(yù)防與處理機制的系統(tǒng)化建構(gòu)研究”“化解產(chǎn)能過剩矛盾中職工就業(yè)和安置政策研究”以及全總委托課題“中國勞動力市場發(fā)展中存在的問題及其對勞動關(guān)系的影響”等,著有《勞動力市場與勞動關(guān)系》《新世紀(jì)中國勞動關(guān)系調(diào)整模式的轉(zhuǎn)型研究》等專著。