民國中央官僚的群體結(jié)構(gòu)與社會(huì)關(guān)系
定 價(jià):86 元
- 作者:魯衛(wèi)東著
- 出版時(shí)間:2017/4/1
- ISBN:9787516197714
- 出 版 社:中國社會(huì)科學(xué)出版社
- 中圖法分類:D693.2
- 頁碼:
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16K
本書依據(jù)大量史料文獻(xiàn),綜合運(yùn)用社會(huì)學(xué)、政治學(xué)等相關(guān)學(xué)科理論與方法,較為深入地考察了民國時(shí)期血緣、地緣、學(xué)緣、朋友、姻親等社會(huì)關(guān)系對民國官僚群體結(jié)構(gòu)及其權(quán)力分配的影響,探討了這一時(shí)期國家權(quán)力機(jī)關(guān)與復(fù)雜社會(huì)關(guān)系之間的互動(dòng)。
魯衛(wèi)東,歷史學(xué)博士,湖州師范學(xué)院副教授,主要從事民國史研究。發(fā)表的相關(guān)論文有《新政權(quán)與舊官僚:北伐后南京國民政府的人事遞嬗》和《軍閥與內(nèi)閣——北洋軍閥統(tǒng)治時(shí)期內(nèi)閣閣員群體構(gòu)成與分析(1916-1928)》等。
緒論 (1)
一 選題緣起及意義 (1)
二 學(xué)術(shù)史回顧 (6)
三 研究對象與范圍 (13)
四 資料與方法 (14)
第一章 后科舉社會(huì)國家權(quán)力的重構(gòu) (17)
第一節(jié) 民國時(shí)期的職官設(shè)置與任用 (17)
一 北京政府時(shí)期 (18)
二 南京國民政府時(shí)期 (24)
第二節(jié) 科舉廢除后民國仕進(jìn)途徑的演變 (28)
一 革命、入黨與做官 (28)
二 科舉的替代物:文官考試 (38)
三 甄別與保薦 (48)
第三節(jié) 社會(huì)交往網(wǎng)絡(luò)與政治 (55)
一 社會(huì)關(guān)系與社會(huì)網(wǎng)絡(luò) (55)
二 科舉廢除后讀書人社會(huì)交往網(wǎng)絡(luò)的變遷 (58)
三 關(guān)系、庇護(hù)網(wǎng)與民國政治 (60)
第四節(jié) 知識(shí)與權(quán)力 (67)
一 知識(shí)與權(quán)力的關(guān)系 (67)
二 權(quán)勢轉(zhuǎn)移與讀書人知識(shí)結(jié)構(gòu)的變化 (69)
第二章 民國中央官僚的群體結(jié)構(gòu) (78)
第一節(jié) 地域分布 (78)
一 北京政府時(shí)期 (79)
二 南京國民政府時(shí)期 (83)
三 分析與小結(jié) (86)
第二節(jié) 任職年齡與任職時(shí)間 (88)
一 年齡結(jié)構(gòu) (88)
二 任職時(shí)間 (96)
第三節(jié) 教育背景與家庭出身 (103)
一 學(xué)歷結(jié)構(gòu) (103)
二 學(xué)校來源 (111)
三 家庭出身:以內(nèi)閣閣員為對象的考察 (128)
第四節(jié) 社會(huì)構(gòu)成 (133)
一 北京政府中央官僚的社會(huì)構(gòu)成 (133)
二 南京國民政府中央官僚的社會(huì)構(gòu)成 (138)
第三章 社會(huì)結(jié)構(gòu)與社會(huì)網(wǎng)絡(luò)
——民國中央官僚的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與政府人事 (142)
第一節(jié) 部門長官與同鄉(xiāng)網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建 (143)
一 部門長官與同鄉(xiāng)分布 (145)
二 方言、派系及其他 (158)
三 地緣關(guān)系與職官資源 (164)
第二節(jié) 同年到同學(xué):學(xué)緣關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建 (168)
一 同年 (168)
二 師生 (175)
三 同學(xué) (185)
第三節(jié) 血緣與姻親關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建 (195)
一 血緣關(guān)系 (195)
二 姻親關(guān)系 (204)
第四節(jié) 朋友、結(jié)拜兄弟及其他 (215)
一 朋友 (215)
二 結(jié)拜兄弟 (219)
三 僚屬 (222)
第五節(jié) 政治派系與派系政治 (229)
一 民國政黨及其派系化 (230)
二 社會(huì)網(wǎng)絡(luò)與派系組織:民國派系的政治闡釋 (233)
三 “飯碗”的爭奪:民國政界的派系斗爭 (243)
第四章 社會(huì)變遷與政府人事
——政權(quán)更迭、制度轉(zhuǎn)型、知識(shí)更替與人事嬗變 (262)
第一節(jié) 新政權(quán)與舊官僚:民國中央官僚之流動(dòng) (262)
一 前清官僚與北京政府 (263)
二 北洋官僚與南京國民政府 (278)
第二節(jié) 通才與專才:從帝制到共和的知識(shí)要求 (288)
一 由“通”到“! (288)
二 選科:民國官員的專業(yè)選擇 (291)
三 部門職能與專業(yè)知識(shí) (298)
第三節(jié) 做官與做事:學(xué)者從政的兩難選擇 (305)
一 學(xué)而優(yōu)則教:民初讀書人的職業(yè)選擇 (305)
二 教而優(yōu)則仕:“國難”與學(xué)者從政潮流 (311)
三 學(xué)者從政的機(jī)緣與態(tài)度 (315)
四 做官與做事:現(xiàn)實(shí)與理想的差距 (319)
結(jié)語:從官僚人事的量變看民國政治的質(zhì)變 (329)
一 民國中央官僚的地域構(gòu)成、教育背景與權(quán)力結(jié)構(gòu)變遷 (329)
二 民國中央官僚的年齡、學(xué)歷等因素與行政效率之關(guān)系 (334)
三 地緣、血緣、學(xué)緣等傳統(tǒng)社會(huì)關(guān)系對職官資源的分割 (336)
四 社會(huì)關(guān)系與國家政權(quán)建設(shè)的低效率 (338)
參考文獻(xiàn) (344)
后記 (365)