定 價:39 元
叢書名:高等院校應(yīng)用型本科會計創(chuàng)新人才培養(yǎng)規(guī)劃教材 , 高等教育改革工程應(yīng)用型本科會計系列特色教材
- 作者:李冬輝,曲遠洋 編
- 出版時間:2016/7/1
- ISBN:9787564224813
- 出 版 社:上海財經(jīng)大學(xué)出版社
- 中圖法分類:F239.0
- 頁碼:300
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16開
本系列教材以全新視角和前瞻性的理念,突出應(yīng)用型本科會計創(chuàng)新人才培養(yǎng)的要求,具有可操作性強、應(yīng)用性能好、立體化程度高、與實踐教學(xué)有效結(jié)合的特色,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:
基于新會計準(zhǔn)則和審計準(zhǔn)則,緊跟知識*前沿。
在知識內(nèi)容安排上,重點突出應(yīng)用技能型會計人才培養(yǎng)的特色。
力求由淺入深,每個知識點都用大量例子予以解釋說明,并以實際業(yè)務(wù)為依托,理論與實踐相結(jié)合、知識與能力相結(jié)合、實踐與實務(wù)相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力和解決問題能力。
配有大量練習(xí)題,便于學(xué)生自主練習(xí)并鞏固所學(xué)知識,同時便于教師教學(xué)使用。
配有教學(xué)課件等配套資源,便于教師根據(jù)教學(xué)實際情況參考使用,有利于提高教學(xué)效果。
總序
前言
第一章 審計概論
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計的產(chǎn)生與發(fā)展
第二節(jié) 審計的含義與特征
第三節(jié) 審計的主體、對象和依據(jù)
第四節(jié) 審計的職能和作用
第五節(jié) 審計假設(shè)
思考與實訓(xùn)
第二章 審計種類與方法
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計種類
第二節(jié) 審計方法
思考與實訓(xùn)
第三章 審計準(zhǔn)則
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計準(zhǔn)則概述
第二節(jié) 中國審計準(zhǔn)則體系
第三節(jié) 注冊會計師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則體系
思考與實訓(xùn)
第四章 審計職業(yè)道德與法律責(zé)任
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計職業(yè)道德
第二節(jié) 注冊會計師的法律責(zé)任
思考與實訓(xùn)
第五章 審計程序
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計準(zhǔn)備階段
第二節(jié) 審計計劃階段
第三節(jié) 審計實施階段
第四節(jié) 完成審計工作階段
思考與實訓(xùn)
第六章 審計目標(biāo)
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 財務(wù)報表審計總體目標(biāo)與審計工作前提
第二節(jié) 認定與具體審計目標(biāo)
思考與實訓(xùn)
第七章 審計計劃
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 初步業(yè)務(wù)活動
第二節(jié) 總體審計策略和具體審計計劃
第三節(jié) 審計重要性和審計風(fēng)險
思考與實訓(xùn)
第八章 審計證據(jù)與審計工作底稿
學(xué)習(xí)目標(biāo)
引導(dǎo)案例
第一節(jié) 審計證據(jù)
第二節(jié) 審計工作底稿
思考與實訓(xùn)
……
第九章 內(nèi)部控制與評審
第十章 風(fēng)險基礎(chǔ)審計
第十一章 審計抽樣
第十二章 采購與付款循環(huán)審計
第十三章 銷售與收款循環(huán)審計
第十四章 生產(chǎn)與倉儲循環(huán)內(nèi)部審計
第十五章 資金管理審計
第十六章 貨幣資金審計
第十七章 審計報告
思考與實訓(xùn)參考答案
參考文獻
《審計理論與實務(wù)》:
7.分析法
分析法是通過對會計資料的有關(guān)指標(biāo)的觀察進行推理、分解和綜合,以揭示其本質(zhì)和了解其構(gòu)成要素的相互關(guān)系的審計方法。審計分析法按是否存在數(shù)量說明,可分為定量分析法和定性分析法。定量分析法按其分析技術(shù),可分為比較分析法、比率分析法、因素分析法、趨勢分析法等。
。1)比較分析法,是通過某一會計報表項目與其既定標(biāo)準(zhǔn)的比較,以獲取審計證據(jù)的一種技術(shù)方法。它包括本期實際數(shù)與計劃數(shù)、預(yù)算數(shù)與審計人員計算結(jié)果之間的比較,以及本期實際數(shù)與同業(yè)標(biāo)準(zhǔn)之間的比較等。例如,銀行通過貸款的投向結(jié)構(gòu)、客戶結(jié)構(gòu)分析,可以看出被審計銀行的貸款投向、行業(yè)集中風(fēng)險;對貸款期限結(jié)構(gòu)進行分析,可以看出貸款的幣種結(jié)構(gòu)與存款的幣種結(jié)構(gòu)是否對稱,進而得知被審計金融機構(gòu)的利率風(fēng)險和匯率風(fēng)險。通過對資產(chǎn)負債的對稱結(jié)構(gòu)分析,可以看出被審計金融機構(gòu)的負債可用量是否充分利用或過度利用,各項貸款和其他資產(chǎn)是否均衡、合理分布,并與負債相適應(yīng)。
(2)比率分析法,是利用兩個經(jīng)濟活動相關(guān)的數(shù)據(jù),先計算出各種相關(guān)比率,再將這些比率與相應(yīng)的參照系數(shù)進行比較,分析被審計機構(gòu)的結(jié)構(gòu)、效益、發(fā)展和變化情況的一種技術(shù)方法。比率分析是兩個相關(guān)聯(lián)的經(jīng)濟數(shù)據(jù)的相對比較。我們在對被審計機構(gòu)進行分析性復(fù)核時,可以參照杜邦分析系統(tǒng)的思路來對一家金融機構(gòu)整體情況進行分析評價。杜邦系統(tǒng)的核心是通過分解金融機構(gòu)的資本收益率來分析影響金融機構(gòu)盈利水平的各種因素。
。3)因素分析法,是把反映經(jīng)濟現(xiàn)象變動的總量指標(biāo)分解為相互聯(lián)系的若干因素,然后按順序?qū)⑵渲械谝粋因素作為可變因素,其他因素暫時作為不變因素,依次逐項替代,以測定各個因素差異對總量指標(biāo)的影響程度,從而了解總量指標(biāo)的變動原因,從中發(fā)現(xiàn)被審計金融機構(gòu)的異常變動和差異,為現(xiàn)場審計提供指引。二、績效審計方法績效審計是指審計機關(guān)對被審計單位財務(wù)收支和有關(guān)經(jīng)濟活動的經(jīng)濟性、效率性和效果性進行的審查和評價?冃徲嫷脑砼c傳統(tǒng)審計的原理是相同的,即搜集某一經(jīng)濟活動及其相關(guān)陳述事項的數(shù)據(jù),與既定標(biāo)準(zhǔn)相比較,將結(jié)論傳遞給有關(guān)各方的一個系統(tǒng)的過程。因此,在審計程序和方法上與傳統(tǒng)審計具有相似性。但由于績效審計的目標(biāo)主要側(cè)重于經(jīng)濟性、效率性和效果性,也就決定了績效審計有其獨特的程序和方法?陀^地收集和評價證據(jù)是審計的核心。績效審計的技術(shù)方法可以分為兩大類:一是信息收集方法,二是信息分析評價技術(shù)。
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績效審計中收集審計證據(jù)的方法有很多,而且在審計過程中運用非常靈活,它主要是沿用了一部分傳統(tǒng)財務(wù)審計的方法,如核對法、函詢法、盤點法、抽樣法等;也有自身獨特的方法,如面談、調(diào)查問卷、案例研究、研討會、座談會等。而績效審計最常用的方法是審閱法、實地觀察法和訪談法。
1.審閱法
審閱法是通過對書面文件資料進行審查、閱讀而取得證據(jù)的一種方法。在績效審計中,審計人員可以根據(jù)需要,查閱被審計單位的報表、賬冊、財務(wù)收支計劃、內(nèi)部管理制度、重要會議記錄、文件合同,調(diào)閱相關(guān)的審計檔案、統(tǒng)計資料等。對文件資料的審閱和研究,有助于審計人員掌握有用的信息和數(shù)據(jù),但必須緊密圍繞審計目標(biāo),并需要對所用文件的可靠性做出適當(dāng)評估。審閱法是績效審計中獲取數(shù)據(jù)最基本、最直接也是最有效的方法。
……