《中國職工狀況研究報告（2022）》是一部年度研究報告，內容涵蓋了中國職工總體狀況以及各領域的新變化，客觀反映了當前中國職工狀況的全貌，通過構建中國職工狀況指數(shù)，從職工就業(yè)、職工收入分配、職工養(yǎng)老保險、職工職業(yè)安全、職工職業(yè)衛(wèi)生、職工集體勞動爭議、職工話語權等方面對新時代中國職工狀況進行深入的分析研究，同時結合多視角的

本書以兒童社會工作領域的具體實踐和突出問題為對象開展研究，通過具體的探索、介入和服務案例實務，呈現(xiàn)了兒童社會工作對促進兒童保護、服務和發(fā)展的重要價值和積極作用。全書共分六章，分別涉及單親家庭兒童親子矛盾的社會工作介入服務、農村留守兒童家庭照顧的社會工作實務研究、小學生校園欺凌行為的社會工作介入研究、困境兒童的社區(qū)服務研

本書用100個問題，采用一問一答的方式，主要講述工會資產工作的監(jiān)督、管理、適用，尤其介紹了工會資產工作的產生與發(fā)展，工會資產基礎理論，工會資產監(jiān)督管理體制，工會資產工作制度建設，工會資產基礎管理，堅持工會企事業(yè)公益性服務性，工會企事業(yè)三大服務領域，深化工會企事業(yè)體制機制改革等內容，這也正是新時代工會干部學習工會資產工作

本書以豐富的內容和翔實的資料記述江蘇省句容市職工隊伍產生至2021年的句容工人階級、工會組織、工會工作的歷史和廣大職工無私奉獻的精神面貌。本書采用述、記、志、圖、表、錄等形式；以文字記述為主，由概述，大事記，工會組織，工會組織建設，職工隊伍，職工文教體活動和工會女職工、法律、勞動保護工作，職工生產、政治運動和企業(yè)民主管

本書結合中國工運研究所年度重點課題,對當年中國工會與勞動關系領域的重要研究議題進行梳理,反映中國工會與勞動關系研究熱點。本文集包含的書稿作者,是由中國工運研究所及地方工會研究人員組成,總攬了中國工會組織的主要研究力量,在一定程序上反映了中國工會領域的研究水平。中國工運研究所是全總下屬組織,其主要任務是,開展有關工人階級

本書由中國工運研究所進行主編,全書結合中國工運研究所年度重點課題,對當年中國工會與勞動關系領域的重要研究議題進行梳理,反映2021年中國工會與勞動關系研究熱點。本文集包含的書稿作者,是由中國工運研究所及地方工會研究人員組成,總攬了中國工會組織的主要研究力量,在一定程序上反映了中國工會領域的研究水平。中國工運研究所是全總

本書收錄研究成果包括《切實筑牢長江大保護的組織基礎——黨的十八大以來長江委基層組織建設的成效與啟示》《長江委黨建與業(yè)務融合調研報告》《新時代水文化傳播機制的構建》等。

本書匯編了近年來現(xiàn)代公益組織研究與評估中心的部分婦女服務類研究課題與項目評估報告，呈現(xiàn)了各地特別是廣東和上海地區(qū)在深化組織改革實踐、促進女性增能發(fā)展、推動婦女兒童家庭服務等方面所取得的現(xiàn)實成果及其社會影響。

本書共十二章，內容包括：農村精神文明建設概述、新時代農村精神文明建設的內容構成及要素分析、改革開放以來河北省農村精神文明建設的發(fā)展歷程與基本經驗等。

本書以研究論證成果為主要內容，介紹高校志愿服務指數(shù)研究的理論意義、實踐意義以及其他國內外相關研究的借鑒及討論，闡釋高校志愿服務指標體系從客觀指標建立的論證和設計思路到主觀指標的分級分層，指標篩選、指數(shù)賦值、指數(shù)測試等內容，也就目前指數(shù)研究的局限和未來進行了探討。